安全员工作报告6篇

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Youaremine
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工作报告写的全面又具体,接下来的工作一定都能顺利完成,为了自己在今后的工作中有长足的进步,我们一定要重视写工作报告的机会,心得大全网小编今天就为您带来了安全员工作报告6篇,相信一定会对你有所帮助。

安全员工作报告6篇

安全员工作报告篇1

"不知庭霰今朝落,疑是林花昨夜开",回首20xx,确实是不平凡的一年,20xx是我人生经历的一个重大转折点。感叹时间的飞逝,自己的脚步显得如此匆忙。细细品味,发觉自己在不轻易间成熟了许多,对待工作的态度和为人处世的方式也有不少改变,也许这就是成长。由衷感谢公司领导对我的信任和栽培,给我一个广阔的平台,让我在工作中不断学习,不断进步,全面提升自身的素质和才能。让我实现自己的梦想,翻开了我人生崭新的一页,在此我向尊敬的领导和亲爱的同事们表示衷心的感谢。

20xx年,电气全体工作人员在公司领导正确的领导下,公司各职能部室的支持帮助下,电气工作取得了历史性突破 现将我一年来的工作情况汇报如下:

一、20xx年电气安全生产任务完成情况:

1、未发生一起轻伤及以上人身事故;未发生一起有人员责任的设备事故;未发生一起误操作事故;未发生一起电气火灾事故;博源mmm110kv变电站全年,未发生一起停电事故。供电可靠性100%;因外界原因,导致NNN35kv变电站全站或部分设备停电5次。

2、全年办理的变电第一种工作票163份、第二种工作票382份、倒闸操作票355份,合格率达100%;

二、自我及工作管理:

1、加强自我管理: 深入现场、扎实工作,“桃李不言,下自成蹊”,“其身正,不令而行,其身不正,虽令弗从”,“喊破嗓子,不如做出样子”。做为电仪室负责人:我带头讲团结、讲奉献、讲民主、讲科学、讲负责。以“五讲”为鉴戒,时刻检查自己的思想,规范自己的言行。时常提调其他工作人员以“五讲”为鉴戒。逐渐树立比思想讲风格,比协作讲团结,比贡献讲成绩,比工作讲奉献的良好风尚。

努力转变自我工作作风,做下属的贴心人。经常主动与下属谈心,深入现场进行讲解,了解设备运行情况,发现问题、解决问题。在生活上视下属为亲人;下属婚丧嫁娶,必访必问;下属生病住院,及时前往探望。树立良好的形象,激发工作人员“甘于清苦、乐于奉献”的工作热情和积极性。

2、合理调配现有人员,以达最佳配置。

电气专业共有:49人,20xx年有1人辞职,2人请产假。

用人之长,天下无不用之人,用人之短,天下无可用之人。通过建立自上而下的各级电气工作人员岗位制和工作标准,根据个人技能水平、爱好及性格,及时对人员岗位或在班组之间进行调整。使大家做到在其位谋其政、不在其位帮其谋,让大家齐心协力,各尽所能。完善工作程序,理顺各种关系,提高办事效率,减少相互扯皮。

3、思想管理工作

电气、仪表部分工作人员思想比较消极,信心不够坚定,执行力较差。感觉自身前途无望,从而产生消极懈怡思想,感觉没有前途与发展,因此对工作的企业及自己的选择失去信心。为此我通过谈话、培养、引导、激励等方式方法,帮助其正确认识形势,转变思想观念。

把消极的思想改变成积极的思想。进一步将其思想、行为引导到与团队共同命运的思想上。

三、20xx年主要工作回顾:

1、加强安全运行、检修工作管理

1)习惯性违章是电力安全的大敌,是事故的源头。杜绝习惯性违章是一项长期的、烦琐的工作。在本年度各项工作中,我始终把反习惯性违章作为安全管理工作的重点,大力倡导“零违章,零缺陷,确保零事故,防止非停”的安全生产管理理念。全面加强安全知识学习,提高安全意识,聘请电力系统有关专家,围绕“安全”这一主题对电气全体工作人员进行人员安全、设备安全、事故处理等知识讲座;加强对两票三制、《电力安全工作规程》等规章制度的学习。通过多方努力,电气工作都有了新的转变,逐步走向了标准化、制度化。

2)、运行管理,学习中提高:通过不断灌输标准化管理理念和思想,进一步要求电气工作人员上标准岗,干标准活,物品摆放定置化,设备管理包机化,促使电气工作人员养成良好的行为习惯和工作习惯。

对检修工作人员提出严格要求:必须坚持“应修必须、修必修好”的原则;设备维护、检修,重点抓,抓重点,及时检查、督促工作人员对电器设备进行全面检查、维护、检修、更换、试验,并认真做好相关记录。加强日常维护、设备巡检工作力度,及时发现设备隐患和缺陷,并及时消缺。规定每月由各运行主操、检修组长参加,对所辖的33个供配电室、235台高压柜、278台低压配电柜、23个变压器室、800多台电动机进行全面的安全检查。并结合设备实际情况和各季节气候变化全面做好防风、防雷雨、防火、防冻和防鼠、鸟工作。

3)、 加强了电仪室班组建设管理。结合人员岗位的变动,从劳动纪律及各项运行记录、巡视检查、日常工作着手,针对工作过程中存在的管理不完善等方面,组织工作骨干进行了分析和改进,对存在的记录不规范、违反劳动纪律等问题进行了严格考核。

4)积极主动配合完成了20xx年设备、工艺等部室的计划检修和非计划检修工作。

5)搞好外部环境,处好与上级主管部门的关系,是确保我们公司电力系统稳定运行的前提和条件,在公司领导的正确领导和支持下,与供电部门的友好关系进一步加强。同时与220kv苏贝变电站的关系也进一步加深。

2、大型设备维护、新增及技改工作

1)、提出mmm110kv出线间隔新增技改方案,该工程完工设备投运后(该工程已开工,计划20xx年停电期间投入运行),mmm110kv变电站110kv系统运行的可靠性将增加一倍。

2)、对NNN已存在安全隐患的主变压器,组织进行返厂吊芯检修、更换变压器油和做大修后投运试验工作。

3)、对NNN35kv变电站的全站高压设备进行预防性试验。

4)、对NNN18万吨35kv变电站直流系统存在隐患的充电柜、蓄电池进行更新。

5)、NNN18万吨35kv变电站6kv系统在设计时存在着很大缺陷,20xx年停电检修期间对6kv系统共11台高压柜电压互感器二次侧增设熔断器,消除了运行中存在的安全隐患。

6)、因设计缺陷,NNN18万吨35kv变电站6kv、3kv共28台高压柜均无接地开关位置观察孔,大修期间全部进行了技改,增设了接地开关的观察孔,防止带地刀合闸的恶性误操作事件发生。

7)、对NNN后台监控系统进行全面升级、维护。

8)、组织对NNN新消防站新增500kw柴油发电机组进行安装、调试、投运工作。

四、工作中存在的问题与不足

1、我虽然年轻充满干劲,但是缺乏经验,在工作中容易走“弯路”,处理一些新问题上存在着一定的欠缺。自我执行力不够,专业水平和管理水平需进一步提高,对工作人员的关心和帮助不够多,对设备运行情况了解需加强深化。

2、电仪室班组建设还不够成熟,年轻工作人员较多,认识不足,观念肤浅,部分工作人员综合业务水平太差,安全意识和严格遵守规章制度的意识尚有欠缺,没有上进心,执行力差,事故应变能力受限于自身技术水平,需要在今后工作中努力提高。

3、安全、运行、检修规程随着设备的增加、更新及技改,没能及时修订,需进一步完善,且对工作人员的培训学习和具体执行环节的监管仍存薄弱环节。

4、设备基础管理工作虽做了大量工作,但仍不能最好的服务于

安全员工作报告篇2

“做一名合格的安全员”是我现行本职工作的追求目标,自肩负安全员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职一年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产治理,20xx年在所长的正确领导下,在农电公司有关领导的'信任与支持下,从事我安全员这个非常珍惜的角色,在工作中我以积极的态度投入了本职工作,对今年的工作是我感到是非常充实的一年。现将一年来工作总结如下:

一、以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力,思想上紧紧围绕爱国爱党的方针,行动上处处想着局利益积极上进,协助所长认真落实安全生产责任制,加强有关安全生产法规、决定、条例等;扎实的作好各项安全培训工作,坚定履行《安全责任书》承诺,努力实现公司安全生产目标。

二、在管理中敬业爱岗,严谨安全意识和职业道德,对安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想的苗头通过安全日活动、生产运行分析会一起学习安全方面技能知识,吸取分析事故教训,总结事故原因,不断增进提高综合业务水平,只要有利于企业发展;有利于安全生产的自己身先立足。

三、在所长的正确领导下,认真对辖区的设备和人员进行职能监督,对计划、布置、检查、总结、考核生产的工作中,坚决杜绝习惯性违章行为与狠杀无票工作,惩治总保护器及分级保护退出运行的行为,促使自己掌握分管的设备运行情况以及威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。

四、用心去工作,尽职尽责,一开始负责从检修库到大咽喉近二公里的施工区域,每天要在施工区域巡回检查6趟,干上了专职安全管理工作,我给自己定了四勤(即脚勤、眼勤、嘴勤、手勤),脚勤就是勤巡检,眼勤就是勤发现安全隐患,嘴勤就是勤讲安全防范知识,勤制止违章行为,手勤就是发现隐患亲自动手消除隐患,自己在安全管理岗位上尽职尽责用心管理,即使在炎热的夏季从未减少对施工区域的安全巡查,由于工作强度大,天气炎热中暑晕倒在工地,也未休息一天,一年来所管的施工区域从未发生过安全事故,得到各方的好评。

五、做为工地安全员不但管安全,还管所在施工区域的文明工地建设,文明工地建设需劳动力的投入,自己想办法让施工队自觉投入,一是自己以身作则,看到工地乱的地方就自己动手整理,给他们解决一些问题,使他们能够多多理解,通过自己的努力,所管区域文明工地建设干的有声有色,深受各方的好评,同时通过文明工地建设促进了安全生产。

20xx年自己虽说干了很多工作,也得到了各方的好评和认可,但我觉得在很多方面还得进一步的加强和改进,在新的一年里我要进一步加强学习,在安全管理上尽职尽责。职工每天高高兴兴上班,平平安安下班是我的心愿,我愿一方辛苦换得一方平安,愿我们的企业平安强大。

安全员工作报告篇3

我是项目部的一名安全员,“做一名合格的安全员”是我现行本职工作的追求目标。自肩负安全员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职以来,严格按照公司制定的'工作目标,以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针 , 强化安全生产管理。现将近段时间工作总结如下:

1、成立了以项目经理为组长的安全领导小组,建立了项目部的安全保证体系。

2、对项目部职工和协作单位职工进行了入场安全教育。对各工种进行了安全技术交底。对工人进行了分季节性的安全教育。对特种作业(塔机)进行了上岗前考核。

3、每天对工地进行例行巡检,对安全隐患进行排查,发现问题立即整改,对发现的问题一追到底,整改不到位或未及时整改决不放过。及时将隐患消灭在萌芽状态,有效地保证了施工生产的稳步进行。随着工程的进展,施工现场的安全隐患和文明施工问题会日益增多,作为安全员,深知责任重大,希望在日后的工作中,项目部领导对我工作时时刻刻提醒,共同配合做好工作。

4、及时填写安全资料,做好记录,针对安全资料进行系统的检查、弥补、修改,从而完善安全资料上的不足之处,以备随时安检站和生技部进行检查。

5、针对文明施工进程,门外五牌一图,部分宣传标语牌等工作已完成。在以后的现场安全文明施工的管理中,做好现场扬尘防治、冬季防火及环境保护工作。

在到项目部的2个多月的时间里,积极利用安全管理知识,不断提高安全管理水平,提高自我素质,明确我们要统一思想,统一步伐,统一目标,进行战斗。“落实安全规章制度,强化安全防范措施”是每个建筑施工中的重点。抓好施工安全,加强文明施工管理,确保工程的顺利发展,至关重要,每个人都应该牢记,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,增强职工的安全意识和安全防护能力。对广大职工进行安全教育,深入基层分析研究安全动态,提出改进意见,制止违章作业。

作为一名安全员,就更应该用一颗赤诚的心,去维护劳动者的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境。这样,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。

安全员工作报告

20xx年x月x日

安全员工作报告篇4

一、 工程项目基本情况

本项目位于朱诸路s217,桩号为k142+938---k146+526,路段全长

3.588km,现有路面均尚未达到规划宽度,需对两侧对称加宽。胶州市朱诸路起点位于省道219与胶平路的交叉口,终点位于庸村公铁立交桥东引道相接。该项目的实施主要服务于中铁联集青岛集装箱中心站。

一、编制依据

1.安全生产法

2.建设工程安全生产管理条例

3.国家和交通部颁发的有关法律、法规和标准规范

二、安全监理程序和内容

1.施工准备阶段

(1)审查施工单位安全生产管理体系。

a.检查施工单位安全管理体系中的管理机构,总、分包现场项目经理和专职安全生产管理人员持证上岗、安全员数量配备情况。

b.检查施工单位的安全生产责任制度、安全生产教育培训制度、安全生产规章制度和操作规程、消防安全责任制度、安全生产事故应急救援预案、安全施工技术交底制度以及设备的租赁、安装拆卸、运行维护保养、自荐验收管理制度等是否健全与完善。

c.检查施工现场各种安全标志和临时设施的设置。

d.检查、督促施工单位与分包单位之间签定施工安全生产协议书。 e.督促施工单位制定安全事故应急救援方案、监控对重点部位和重点环节制定的工程项目危险源监控措施和应急救援方案的实施。

f.明确本项目工程安全事故上报及处理程序。

(2)审查施工单位的安全设施、设备、特种作业人员进入现场的报验手续。

a.安全设施的审查:施工单位应提供当地或外购安全设施的产地、厂家及出厂合格证书,供监理工程师审查,必要时,可要求施工单位对安全设施取样试验,确保安全设施满足要求。

b.大中型施工机械的审查:审查施工单位进场大中型施工机械设备一览表及合格证,对施工机械设备的数量型号规格生产能力完好率进行审查,当与报审表不一致时要求更换。

c.特种作业人员的进场审查:审核施工单位申报的特种作业人员资格:电工、焊工、大中型机械操作手、预应力长、拉爆破作业、安装拆卸作业等。

(3)审查施工现场平面布置,从安全方面审查其合理性和符合性。 a.施工单位施工现场的生活生产房屋变电所发电机房临时油库等均应设在干燥地基上,并应符合防火、防洪、防风、防爆、防震的要求。

b.施工现场要设置足够的消防设备。

c.生产生活房屋应按照规定保持必须的安全净距,一般情况下活动

板房不小于7m,铁皮板房不小于5m,临时的锅炉房、发电机房、变电室、铁工房、厨房等与其他房屋的间距不小于15m。

d.易燃易爆的仓库、发电机房、变电所,应采取必要的安全防护措施,严禁用易燃材料修建。

e.工地上较高的建(构)筑物、临时设施以及重要库房,如油库、发(变)电房、塔架、龙门吊架等,均应加设避雷装置。

f.对环境有污染的设施和材料应设置在远离人员居住的空旷地点。污染严重的工程场所应配有防污染的设施。

g.场内道路应保持畅通。载货车辆通过较多的道路,其弯道半径一般不小于15m,特殊情况不小于10m。手推车道路的宽度不小于1.5m。急弯与陡坡地段应设置明显交通标志。与铁路交叉处应有专人照管,并设信号装置和落杆。靠近河流和陡壁出的道路,应设置护栏和明显的警告标志。场内行驶的有轨斗车、平车的轨道应平坦顺直,纵坡不得大于3%。车辆应装制动闸,线路终点应设置倒坡和车挡。

h.施工现场的临时设施,必须避开泥沼、悬崖、陡坡、泥石流、雪崩等危险区域,选在水文、地质良好的地段。

(4)施工安全技术措施主要包括:

a.进入施工现场的'安全规定;

b.地面、深坑、隧道施工作业的防护;

c.水上、高处及立体交叉施工作业的防护;

d.施工用电安全技术措施;

e.机械、机具使用过程中的安全防护及夜间施工安全防护;

f.为确保安全,对于采用新工艺、新材料、新技术制定的专项安全技术措施;

g.预防自然灾害(台风、雷击、洪水、地震、高温、寒冻、泥石流等)的措施。

(5)应当编制专项施工方案,并辅安全验算结果,须施工单位技术负责人、监理工程师审查同意并签字后实施的危险性较大的工程:

a.不良地质条件下有潜在危险性的土方、石方开挖;

b.滑坡和高边坡处理;

c.桩基础、挡墙基础、深水基础及围堰工程;

d.桥梁工程中的梁、拱、柱等构件施工等;

e. 爆破工程;

f.大型临时工程中的大型支架、模板、便桥的架设与拆除,桥梁、码头的加固与拆除;

g.其他危险性较大的工程。

安全员工作报告篇5

在主管经理和部门的正确领导下,各部门、分厂的积极配合,实现了安全监督管理的最佳效果,安全管理工作不断细化,管理的范围不断扩展,管理手段不断创新,安全生产状况进一步好转,截止到年末,全年共发生工伤事故***起与去年同期相比减少了***起,减少了****。,全年无火灾事故和火警,在保护公司财产和员工人身健康方面收到了很好的效果。

一、 各项安全检查如期进行:

1、按公司的部署并带队,每月至少一次对公司重点部位和区域开展联合专项安全检查,共检查发现安全隐患***项,对检查发现的安全隐患,及时下发安全隐患整改通知,安全隐患整治工作的效果,在本月的安全工作总结会议上通报。

2、每天都必须到现场进行安全巡回检查工作,对发现的“三违”现象,实施教育、警告、或者处罚。对已下发的隐患整改通知,进行跟踪验证整改效果,对不能按期整改的按公司规定予以考核。

3、陪同上级主管部门进行安全检查工作,组织、协调相关部门提供相应的`证据和资料,保证上级主管部门安全检查工作,紧张有序的进行。尽量达到理想的效果。

4、定期对分厂安全管理实施检查,指导、督促其开展安全管理工作。

二、开展多项安全培训工作

1、为不影响生产一线的人员需求,做到了及时、不间断地开展对新员工安全培训工作,共培训新员工***人次,参加考试***人,培训率达100%。

2、安全生产管理工作为实现安全监管部门与生产分厂齐抓共管,共同提高、减少安全事故为目标,生产设备部半年内三次组织开展分厂班组长及以上人员培训,参加培训**人次,组织考核一次**人,参加考试100%。

3、抓安全管理,首先明确公司安全管理的重点部位和重点设备及重点岗位,抓重点带动全面,对公司重点部位开展检查的同时,对重点岗位人员开展培训,

(a)安保部组织对重点部位管理人员(分厂厂长及分厂安全员)开展培训,共培训888人次。

(b)组织开展对重点岗位:电焊工、吊车工、叉车工、电工培训。共培训**人次,参加考试**人次,考核率100%。

4、对重点岗位人员加强管理,对转入重点岗位人员开展岗前培训,人员需要调整一个,就培训一个。只要分厂有需求,安全管理人员就开展培训。如:吊车工、叉车工、电焊工。

三、其他

1、每月上报公司安全隐患排查及隐患整改情况。

2、随时提供上级主管部门所需的材料和相关数据。

3、随时接受上级主管部门的监督检查。

4、随时对分厂所需新员工开展安全培训工作。

5、班前会及时通报生产现场的有些违规现象和动态。

6、适时组织现场会,通报安全事故的经过、产生事故的原因以及我们应采取相应的措施,如何避免安全事故的发生。

四、20xx年的工作打算

1、履行好自己的工作职责。

2、做好安全生产标准化二级企业证书到期的复评工作。

3、按期完成上级主管部门和本部门领导交办的各项任务。

安全员工作报告篇6

尊敬的领导:

提笔艰难、只因心中无尽感念、却不知从何说起。在公司、我是下属、论资历、我也是后生晚辈。

晚辈在公司工作近三年、我从不吹嘘我有如何如何了不得的技术、我自知才疏学浅、不过正因为老板和领导的照顾、且给我的无数次机会担任施工安全员,就比如:开始的xxxx工业园、以及xxxx山庄、再后来的xxxx收费站、现在的xxxx中医院和xxxx学院!我真的学到不少、也极大的充实了自己的人生。晚辈无以为报、只能将各位的.恩惠铭记于心!

可能多数人会疑惑、为何我现在才来递交辞呈、这一点希望领导们可以谅解、因为晚辈实在纠结、对我来说这真的是一个很不错很值得学习的地方!我舍不得这样的老板领导,因为你们也是经历过苦难过来的,你们的人生经历,你们的待人接物,你们的有序管理,值得我借鉴,更让我仰慕!我舍不得我的直属领导xxxx工,因为他的工作态度,因为他的实战技术,因为他的宽广心胸,我深信有他不厌其烦的指导,我一定可以学有所成!我舍不得公司里面充满朝气的年轻人,因为他们从不懈怠本质的工作,他们对自己充满信心,他们绝对具备当代青年应有的素质!尽管同龄,但仍值得我学习!

我舍不得这样的工作环境,一切都恰好,这种机遇,可遇而不可求!但是经过几个月的思想斗争,我想明白了,也想清楚,想透彻了!我不否认,施工安全员的岗位确实充满诱惑,它也成就了不少有志之士!但是我先不说自己的想法,就拿领导们的切身经历来说,你们出身社会到现在搞建筑,你们中途经历的不只是建筑,你们也经历过其他的酸甜苦辣,不只是建筑在充实你们的生活,也不只是因为建筑才让你们得以成长!而我,并不是因为想效仿各位领导的经历,是因为我确确实实有这样的想法!也正因为这样安逸的环境,我才不愿,也不甘心把现在的黄金时间全部用在这样安逸的生活里面!我要的是见多识广,我需要更多东西来充实自己的人生!

晚辈不才,更愧疚,在公司三年,深得老板及领导照顾,没能为公司做何贡献,更没能给大家留下好的印象,现在却想要一走了之,越想越觉得愧对了领导们的栽培,也有愧自己!各位领导,你们也有子女,就以我为例,之前在父母的关爱庇护下成长,不愁吃穿,脚下踩的也是父母铺下的路,无忧无虑生活安逸!而如今,思想成熟了,总觉得尽管之前没用工读书而有愧父母,但现在起码应该报答父母,自己自主了吧!

我以这样在电脑上打印出来的方式写辞呈可能有点草率,也一言难尽,但字字句句发自肺腑,望领导体谅,晚辈及日请辞,xxxx月xxxx日离开公司,恳请领导同意,也算给我一次自由发展的机会!

祝:公司日益强大,各位领导身体健康、万事如意!

辞职人:xxxx

20xx年xxxx月xxxx日

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