很高兴今天能够站在这里参加此次竞选，首先请允许我简单地作一下自我介绍：我是来自物流管理专业一班的候选人。我的名字叫xx，来自美丽的xx。我的性格外向开朗、做事具有高度的责任感。在系学生会快一年的`工作中，我学到了很多为人处事的道理：对同学热情关照、对学习一丝不苟、对工作认真负责，在服务于广大师生的`同时自己也不断成长、成熟起来。这让我更加坚定了自己扎根于学生会的决心。以下几点是我参与本次竞选的理由：

1、我拥有较好的人际交往能力，建立了良好的人际关系，这样可以更加顺利的推动学生会各方面工作的开展。

2、我在班级担任组织委员一职，在组织各种活动的过程中积累了一定的工作经验。基于对学生会工作情况的基本了解，我有信心协调好人际关系、合理安排人员，组织好各项活动。

3、无论是一个怎样的团队其内部成员都需要有团队合作意识及高度的责任感。并且我认为学生会的工作还需要有服务意识。在班级的各项工作中我也是秉承“班委关系相互协调，工作态度认真负责，组织活动具体入微”的宗旨努力做好本职工作。实践证明我的工作得到了老师和同学的认可。

4、同时我也在校卫队工作，并且有幸担任队内领队一职。所以在如何管理一支团队方面有一定的经验，我坚信可以把它运用到学生会的工作中来，更好的为学生会为本系师生服务。

我知道现在说的再多再好，也只是纸上谈兵；

我希望在座的各位领导、老师还有同学们能够投给我信任的一票，让我在以后的实际工作中展现在自己的才能。我的演讲完毕，谢谢大家！

青协换届演讲稿篇2

各位老师、同学：

晚上好！今天，十分荣幸地站在这里参加本届学生会主席团成员的竞选。我竞选的是学生会主席一职，虽然我很清楚，我的竞争对手都是精英，实力不可小觑，但我充分相信自己的能力，所以，今天，我能够站在这里挑战主席团！也许，在我说出这番“豪言壮语”后，有些人会暗自发笑：这小姑娘怎么这么自负！

可是我想说，这不是自负，这是自信！一个人如果连自己都不相信，那么他就没有资格做任何事，即使做了，也很难成功！不过成绩代表过去，未来的路还很漫长，在今后我将更加努力，使自己的能力进一步提高！在参加班级管理的过程中，尤其是参加竞选后，我明白了许多道理：做任何事都要有强烈的责任感，要认真履行自己的职责，才能无愧于心。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在那里，如果连自己都管不好，如何去管别人？当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受，不要去品尝“高处不胜寒”的滋味。

否则，会给今后的工作带来许多困难。即使有困难，也应勇敢面对，不能因为自己是女孩子就过分依赖别人。加入主席团，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战，但我自信我有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态，大胆地管理学生会事务，使校园生活更加多姿多彩，真正做好本届学生会的工作！什么叫“一个中心，两个基本点”呢？

一是引进来。我们在校园里，要时刻关注外部世界的动态，用各兄弟学校的先进经验来武装我们的头脑，大刀阔斧地改革。

比如，进一步建好广播站，委任有能力的站长，借鉴电台的传煤播音方法和方式，丰富同学们的精神生活；完善记者站，提高学生会新闻采访小组的知名度，采好稿，上档次，将校刊办成特色精品，贯彻好上级宣传工作精神，用正确的舆论引导人；宣传好党的路线、方针、政策，宣传好学校的教学、管理、科研和改革，经常组织大型形势报告会、大型思想教育报告会，定期召开思想政治经验交流会、总结好学校宣传思想工作方面的`经验，开展思想政治研究工作，为学校改进和加强思想政治工作提出意见；收集信息，编发简报，交流情况；拟定好精神文明建设规划，及时总结推广精神文明方面的经验，推进全校精神文明建设；

二、走出去。引进了外部的先进技术经验，建成有大学特色的宣传模式以后，我们还必须走出校园，放眼社会。让我们认识社会，也要让社会认识我们。我们将成立外联宣传组，多方开展与团体，社区、兄弟校学生会的联谊、竞技、辩论、扶贫帮困等活动；

三、引进来与走出去是相辅相成、紧密相连的。

两者统一于一个中心那就是一个“活”字。我们所有的工作，最终目的都是让同学们从忙碌的学习中解脱出来，让学生会从守旧的管理模式中解放出来，让整个宣传部，整个学生会，整个校院“活”起来。“三个强化”一是强化自身：从自身做起，严格管理自己，起带头作用；遵守学生会纪律，服从上级领导；

二是强化负责精神：做事公平、公正、不偏私、不袒护，对工作认真负责；三是强化综合协调：与学生会每一个成员积极合作、配合，共同努力，让学生会成为全校亮点。自信是走向成功之路的第一步，我相信我能胜任这个职务，而且能做好此项工作，我一定会抱着一颗正直的心，专心致志于自己的工作，请学长们信任你们的学弟学妹，我们一定能干好的，也请我们的兄弟姐妹们相信我们自己，我们是有能力的。人是要有帮助的，荷花虽好，也需绿叶扶持，一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，有了大家的信任和支持，我们学生会一定会越办越好的。

希望大家支持我，投我一票。谢谢！

青协换届演讲稿篇3

尊敬的老师、亲爱的同学们，大家晚上好。

在这春暖花开的季节，我们又将见证一群为了社团而不惬努力的同学踏出了他们自己的历程，同时，我们又将迎来新一批社团骨干，带领我们社团继续前进。我们的换届不代表我们放弃梦想，我们依然会追求着，保留着那份执着。

过去的一年中，阳光英语俱乐部创造出了很好的成绩，这一切均归于我们老师的悉心指导，历届社团负责人的积极带领，以及，我们每一位学生干部的辛勤工作下所取得成果。在我们加入社团之前也许我们还只是个孩子，是社团，让我们打破了昔日的幼稚，逐步走向成熟，同时，我们也推动着我们的社团不断向前发展、壮大。今天我们留下的不仅仅是一个社团，更是一个责任，一份使命。我们要继承我们的责任与使命，正是因为责任和使命，才让我更加成熟，社团更加完善。我们希望的是能继承我们社团未来的使命，把阳光英语俱乐部发展的.更好。

我们社团是大一新生融入大学生活的最有效、最捷径的渠道，是引导新生尽早融入集体文化氛围中，融入大学这个大家庭。所以，社团建设是意味深长的，是与时俱进的，是与校园建设同步的；我们的任务更是要始终把握的；社团的建设还在继续，成绩在于将来。我们要努力开创，正确规划，根据学生的需求，兴趣，意愿，还要扩大社团建设，进一步加强改革，让以后的社团建设不断发扬壮大。

为满足实际工作的需要，达到分工明确，提高工作效率的目的，社团联合会将进一步强化各部门职能，完善规章制度，从新对社团联合会性质进行定位：即管理社团，又服务于社团，但更加倾向于服务社团。在今后，我们将为各社团提供各种便利，确保社团内部正常发展，活动顺利进行，真正做到服务学校，服务广大师生，服务社团。

今后，我们要携起手来，同心协力去构建一个和谐、繁荣、共进的大家庭，在整个社团与社联中营建“家”的氛围，增强社团干部对社团的归属感，使每个社团人都能紧密团结在一起，同时要加强与外校社团的沟通交流，努力促进学生社团的共同发展。

最后，希望我们这支团队越来越强，社团联合会越来越完善，让每一个社团服务于全校学生。同时也祝愿本次社团换届大会圆满成功。

谢谢大家！

青协换届演讲稿篇4

尊敬的各位代表、同志们：

今天，我很荣幸的当选为__乡人民政府副乡长，成为__乡人民政府领导班子的一员，这是组织和全乡2万多人民对我的信任，在此对各位代表对我的支持和信任表示衷心的感谢。作为乡人民政府领导班子的一员，此时此刻，我既激动、更感动，既有压力、更有动力。我决心在乡党委的领导下，在乡_的监督下，在乡人民政府乡长及班子人员的帮助下，认真履行职责，扎实工作，完成好组织和人民交给我的任务。

一、加强学习，不断提高政治素质与工作水_。加强对党和国家政策的学习与研究，深刻领会精神实质，使之能更好地与我乡实际相结合，更好地发挥政策效应。虚心向老同志学习，向人民群众学习，进一步提高自己的工作能力与水平，更好地履行好职责。

二、增强公仆意识，全心全意为人民服务。时刻牢记党的宗旨，时刻牢记，时刻牢记自己的权力是人民给的，坚持走群众路线，认真倾听群众呼声，虚心接受群众监督，切实做到一切工作以“人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民高兴不高兴、人民答应不答应”为基本衡量尺度。把人民利益摆在第一位，全心全意为人民谋利益。关心群众疾苦，努力为群众多办实事。

三、贯彻好民主集中制原则。要充分发挥自己的职责，加强同班子其他成员间的沟通与协调，加强相互间的了解，增进感情，努力形成团结融洽、生动活泼的气氛。充分发挥副乡长和分管工作的作用，做到既各司其职、各负其责，又统一协调、形成合力。

四、增强廉洁自律自觉性，廉洁勤政。以领导干部廉洁自律各项规定及市委组织部部对挂职干部的要求，严格要求自己，坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀，自重、自省、自警、自励，做到以身作则、廉洁行政。正确运用手中的权力，在反腐倡廉中起表率作用。

五、转变作风，真抓实干。大力改变工作作风，把__作为自己的第二故乡，沉下身子，扎实工作，深入基层调查研究，听真话、查实情、求真知;充分利用自己在郴州各部门的关系，积极联系，争取项目、争取资金，服务__，造福于__人民，为__的经济社会发展作出自己应有的贡献;积极向领导谏言献策，以优异的工作业绩向组织和人民交上一份满意的答卷，顺利完成自己的挂职任务，不负重托、不辱使命、不虚此行。

青协换届演讲稿篇5

四位老师、两位学姐、三位学长:

你们好，我是__部__，是14级市场营销专业的学生。很荣幸我今天有机会站在这里为我想要的经管学院学生会主席演讲，今天，不管成功与否，我都会很感谢能有这样一个机会，从干事走来到今天站在这里。过去的一年里，在勤工部部长任上，在经管院学生会，我收获了很多。

首先让我和老师有了交集，也让我收获了1505144班班主任助理这份工作，给了我更大的平台让我成长。

第二，事无巨细，都要耐心细心对待。勤工部的工作总体说起来是比较杂比较小的，但是又和广大同学们的利益息息相关，特别重要，这也告诉我，和大家利益相关的事情都不是小事，每一件事情都要认真对待，同时也要有耐心。

第三，奉献与真诚。勤工部的工作基本上都和每个班有接触，所以让我认识了很多班级班长团支书或者学习委员，让我学着和不同的人相处并想办法让他配合自己，同时也知道了作为学生工作的服务者一定要有一种奉献精神，要真诚地对待每一个要面对的对象。

第四，团队合作，存在感与公平。带干事让我的最终感悟就是一定也要给他们存在感，从开始做起，同时也要机会公平，特别是今年招新自己所带的班级的同学多一点的时候，更要一碗水端平，这点我觉得还是做得比较好的。院学生会，不大，但也绝对不小，肩负着咱们院的大部分学生工作的具体组织和开展工作，并且它的服务性体现得很强。它很接地气，很实在，没有一点虚的东西，做事就是做事，它给我一种很强的归属感，让我时刻保持一个积极向上的心态。

这些让我想继续留在学生会，来为学生会奉献我的一份力量。我今天，来竞选的第一志愿时学生会的主席，第二志愿是团总支副书记。因为在我看来，学生会主席，这一个组织的领头人，是这个组织的管理者，同时也是这个组织的服务者，作为领头人，要和主席团成员、各部门部长商讨做出年度工作规划，并和其他主席一道带领各个部门开展工作，指导各个部门工作，宏观把握整个学生会的发展动态，带头并鼓励各部门创新；作为管理者则体现在传达学校、学院老师的通知、安排，对各个部门的绩效考评，协调各个部门开展工作，对关系学生会利益的大事根据大多数人的利益作出决定、以及其他学生会日常事务的宏观把握；作为服务者，学生会主席是各个部门工作开展中遇到困难的帮手，要利用手中的资源帮助解决困难，也是加强整个学生会团结的推动者，更是学生会各个干部在日常学习和生活中的朋友。而团副除了以上这些，还应该是帮助团总支老师开展团员青年思想引领工作的帮手，是团员青年向上向善学习的楷模。

学生会主席以及团总支副书记的职务是有诱惑力的，但是要做好也是有一定难度的，既然选择了，便只顾风雨兼程。如果我当选了，我想为学生会作出以下几点规划来回报大家对我的信任：

1、我想换做的第一件事情就是在开学的前一天组织所有学生会的干部将我们的学生会办公室花一个下午的时间对办公室内的物品摆放、各部门柜子资料的收存以及办公室所积累下来的垃圾做一个清理，并要求秘书处或者现在的纪检部作出一套卫生打扫方案，持续保证办公室的清洁有序；

2、“让制度在学生干部心中成为一杆标尺”，目前学生会存在制度，但是没有明文写出，在某些时候容易被个别成员遗忘，熟话说没有规矩不成方圆，有了制度才有利于我们的长期发展，我初步构想这些制度将会包括例会条例、招新及人才培养条例、考勤考评条例、工作总结和规划及操作条例、奖励惩处条例、学习制度。

3、部门人才培养。各部门的人才培养能以一份方案的形式呈现，不论字数、不论格式，写出一个目标和具体的措施；同时各部门也要对新干进行培训，告诉干事本部门的工作怎么开展，有条件者可以利用人脉关系在校内借助其他组织学习工作技能。

4、加强各部门团结协作。在我大一时，除了本班的在学生会的同学其他的我认识的人只有本部门的，许多部长到大二过一般才认识，以后将会多鼓励各个部门协调开展工作，比如运动会，可以从前期准备开始，由体育部牵头，每个部门负责帮助体育部训练一个项目的运动员并在比赛的全程过程由该部门负责，体育部做指导和安排工作；比如迎新晚会，可以由文艺部牵头，各个部门从筹备到彩排到演出都可以以部门跟进项目的方式开展，通过各部门的协调，完成台前幕后所有工作。同时也可以在召开部长例会的基础上召开大周期的全体会议。

5、督促各部门做好本职工作，开发新职能。比如说创新创业部，可以在组织创业大赛的基础上帮助学员宣传各种比赛，例如营销策划大赛、会计知识大赛、模拟炒股大赛等比赛。同时也想督促好网宣部做好学院的宣传工作，采取多种方式鼓励网宣部发文发稿，将发文发稿数量和质量纳入部门及部长年度考评范畴。

6、定期开展与其他组织的交流活动；虚心接受批评和建议，希望制定一个学生会工作满意度调查，每学期末在全院向各班班长团支书等与学生会接触较多的人群开展问卷调查，以了解自己的不足和吸收建议。

希望大家相信我，能给我这个机会。谢谢！

青协换届演讲稿篇6

尊敬的指导老师、各位新闻社社员：

大家好！我是来自新闻社社务部的林进海。

进入新闻社社务部已有一个学期，在这段时间里，通过老师的指导和部门内部成员的帮助，使我对社务部有了进一步的了解，社务部成员不仅需要完成本部门应负责的工作，还得协调新闻社其他部门的工作。通过这一段磨练，自己的工作能力与交际能力都有了较大的提高。

本人对于工作的态度是极其认真和负责的。对部长分配下来的任务没有半点推辞，每次都能及时完成部长分配下来的任务，且工作上没有出现较大的差错。本人投身于工作的热情不亚于部门其他成员，而且热情是我工作的动力，在我看来，热情的投入多少，某程度决定你是否能承受工作上压力，只要有足够的热情，工作上出现的任何问题，我相信都能够解决，从而将任务顺利完成，既然我加入了社务部，那么我就有责任去贡献自己更多的一份力量，视任务为义务，因此我会尽努力将工作做到最好。

工作上不懂的问题，我都耐心地请教指导老师、部门成员。我进入社务部的时间比其他成员的晚，因此在每次完成分配下来的任务，我还要求自己不断地学习，学习那些我不懂的，或者是我做得还不符合要求的，尽可能地提高自己的工作能力，争取下次更好、更快地完成工作任务。

在部门里，团队合作的精神永远比单独做事的效率要高得多，因此我会配合好部门其他成员，共同努力完成任务。其中，这少不了和成员之间的沟通，所以在工作之余，我也和工作成员进行一些工作经验、方法的交流，改善自身不足之处，在自身能力提高的同时，也帮助其他成员的能力有所提高。

进入部门时间较晚,对于部门的工作多数只是略有所闻,例如:挂博客、更新博客等均未深入了解过，或是未在此方面工作过，这是本人的不足，但这一切我都在学习、争取中，工作经验的缺乏是难以弥补的，但我正通过不断地学习、虚心向他人请教，填补这一方面的不足。在这里我想打个比方，工作经验的不足，就象我家门口前一个深不见底的深坑，要填补这个坑需要一定的时间，若以我的耐心去填补这个坑，或许有一天，这坑还没有填补完，我掉下去了，但坑的深度已经不是原来的那个高度了，我可能还安全无恙，但若这个坑因为深不见底而不去填补，而我有一天掉下去了，那么我只能说，玩完啦！因为知道自己的不足，才有机会去弥补，才有机会完善自己。

社务部的成员比较多，可部门的任务是有限的。因此如果单由部长或副部长来分配的话。这也许意味着并不是每个成员都可以分配到任务，而本来自己就想接手任务，那么自己得主动出击，请教部长、副部长分配任务给自己。但在主动性这方面，自己做得不够好，每次都是以被动的形势来等待部长们分配任务。当然，在经过指导老师、部门成员的指点，我现在已经在改进中，望各位监督。谢谢。

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