2017年机关支部工作指导思想是：以邓小平理论和__重要思想为指导，认真贯彻的_大、_届四中、五中及六中全会精神，坚持机构编制工作为全县经济建设和社会各项事业发展服务的思想，扎实开展机关组织建设工作，进取开展和谐机关创立活动，切实加强的领导班子建设、组织队伍建设及基层组织建设，促进机构编制各项工作任务的全面完成。

二、具体措施

1、切实加强机关组织建设基础工作，推动机关建工作顺利开展

一是建立健全建工作制度。完善《县编委办建工作制度》，包括费收缴、员发展、的会议、理论学习等制度。二是按时报送建工作计划、总结，安排好学习室。三是按制度按要求开展机关建工作。认真做好员发展、员、员组织关系转移、建信息报送工作，按要求组织召开每季一次的支委会和支部大会、每半年一次的员民主生活会，按要求开展机关支部委员会换届选举工作。四是按照要求开展务公开工作。

2、切实加强员队伍建设，提高机关员队伍综合素质

一是进取开展员，提高全体员干部的政治理论素养，全年集中理论学习六次。组织员干部集中学习两会精神、的_届六中全会精神、_届中纪委六次全会精神、廉政准则、《机构编制违纪行为适用〈中国共产纪律处分条例〉若干问题的解释》及机构编制工作相关会议精神。二是进取发展员。今年计划发展一名中共预备员转正为中共正式员，按时按质报送相关材料。三是进取开展支部活动，如开展七一活动等。

三、全面开展机关建特色工作，促进机关建工作开展

一是进取开展创先争优和双优创立活动。二是与乔口镇荷叶湖村支部深入开展基层组织结对共建活动。三是进取开展干部结对帮扶活动，副科级以上领导干部按照区委、区政府的部署进取结对帮扶，资助困难群众。四是做好关协、工会工作和各种中心工作、活动。

四、以建工作促中心工作，推动机构编制工作科学发展

我办以科学发展观为指导，以建工作促机构编制中心工作。一是要统筹全局，圆满完成政府机构改革。严格审核各单位三定规定，全面完成区政府机构改革。二是认真部署，进取推进乡镇机构改革。搞好调研、方案的制定等准备工作。三是服务大局，进取配合撤县设区工作。四是认真履职，切实发挥机构编制管理职能作用。按照法律法规、政策制度规定，合理调整单位职能职责，设置机构，配备人员编制、核定领导职数，为全区经济社会发展服务。五是强化服务，认真开展各项中心工作。如相关人事人才工作等。六是规范操作，不断提高事业单位登记管理水平。精心组织事业单位法人年度审核工作。

务工作2024年工作计划篇2

一、指导思想

2019年，我校务工作以“三个代表”重要思想和的某某大精神为指导，进一步解放思想，实事求是，与时俱进，团结实干，开拓进取。按照市委和局建工作总体部署，结合我校务工作实际，深入开展创先争优活动，紧紧围绕提高办学质量和管理水平，大力加强学校组织建设和员队伍建设，充分发挥组织的战斗堡垒作用和共产员的先锋模范作用，推进学校工作科学发展。

二、主要工作

(一)干部队伍建设

1、实施干部形象工程，努力建造朝气蓬勃、奋发向上的干部队伍和人才队伍。实施干部形象工程，坚持正确的办学方向，以正确的舆论引导人，树立干部良好的风范形象;以科学的理论武装人，树立干部的师德形象;坚持目标责任制，以扎实的作风带动人，树立干部的师表形象。注重人才培养，突出人才使用，搞好人才储备。为此做到以下几点。(1)进一步加强学习。把深入学习“三个代表”重要思想、的某某大精神做为首要任务抓紧抓好，做好员性活动。(2)开展诚信活动。(3)继续强化思想政治建设。高度重视民主集中制原则的贯彻执行，努力提高决策的科学化、民主化水平。(4)大力加强作风建设。自觉做到“八个坚持八个反对”，严格执行师德行风建设“五不准”原则，自觉做到反腐倡廉，为人师表。

2、不断深化干部制度的改革，增强干部队伍的活力。继续推行学校中层干部竞争上岗制度和年度干部考核制度。

3、加强对领导干部的监督，建立和完善监督机制，强化过程管理和监督，实现“关口前移”，明确监督责任，做到防微杜渐。

4、强化后备干部队伍建设。建立后备干部档案，加强对后备干部的培训和培养，积极向局推荐后备干部人选。

5、组织好干部的培训，努力提高干部的整体素质。鼓励领导干部到各级校、行政管理学院学习深造。有计划地组织中层干部经常性和培训活动。通过培训，努力提高学校领导干部的政治理论水平、业务素质和管理工作才能。

(二)员队伍建设

1、进一步强化思想政治，解决好员的理想、信念、宗旨等问题，认真抓好政治理论、的基础知识、共产主义理想信念、马克思主义唯物论、无神论等方面的正面灌输。突出抓好“三个代表”重要思想和的某某大精神的活动，号召广大员体现时代要求，始终站在改革和发展的最前沿，做推进素质、弘扬师德、关爱学生的典范，以性铸师魂。

2、增强性观念、发挥先锋作用为目标，开展好员性。我笑结合学校实际，组织广大员广泛开展以学习的某某大精神的活动，紧紧固绕“的建设巩固提高、发展普档升级”两大总体目标，深入创建“五个好”(领导班子好、员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众基础好)先进基层组织和争当“五带头”(带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)优秀共产员。

3、充分发挥员阵地做用，开展丰富多彩的创先争优活动。员阵地要在健全制度、充实内容、加强利用上下功夫，要体现单位组织建设的个性和特色。充分发挥员活动室、员电教片的作用，紧密结合单位工作实际和员的思想实际，积极探索行之有效的员活动方式，增强员的实效性和针对性。

4、进一步增强组织的凝聚力、吸引力。选树先进典型，形成比、学、赶、帮、超的竞赛热潮。

5、建立目标责任制，鉴定目标责任书。层层分解务工作任务，使务工作目标落实到每个员。支部对每个员提出明确要求和具体任务，支部书记与员签订目标责任书。定期督查员目标完成情况，对每项指标进行量化打分，累计计算考核结果，考核结果作为内外双评的主要依据。

(三)组织发展工作

1、严把入口关，有计划地做好发展员工作。按照章和《中国共产发展员工作细则(试行)》的要求，坚持高标准，严要求，成熟一个，发展一个，确保把优秀分子及时吸收到员队伍中来。推行发展员公示制，严格发展程序，注重工作规范，确保发展质量。

2、加强对入积极分子的培养，坚持高标准、严要求，加大对入积极分子培养力度，除在入积极分子中认真开展的基本路线和基本知识的外，重点进行“三个代表”重要思想、的某某大精神为主要内容的，提高其政治素质。要吸收他们参加有关内活动，增强他们对的性质、宗旨、任务的认识。

3、严格发展程序，保证发展重点，改善员队伍结构。发展新员必须经过员评议、支委会研究、支部员大会讨论通过。严格实行组织员谈话制度。认真贯彻落实组织部《关于实行发展员公示、失误追究和民主评议员等三项制度的意见》，保证发展员的质量。

(四)思想政治工作

认真贯彻落实中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》和各级思想政治工作会议精神，加强对思想政治工作领导，建立健全了政工团齐抓共管的政治工作体系，切实发挥法制校长的作用，以政治理论学习为抓手，以形式多样的活动为载体，靠榜样的力量来引导，在加强思想政治工作的时代感，增强针对性和实效性上下功夫。为贯彻各级工作会议精神、全面实施素质、推进我校科学发展提供强有力的精神动力和组织保证。

(五)工会和共青团工作

加强对工会和共青团工作的领导，重视和发挥教代会和团队组织的职能作用。工会工作以师德建设、民主建设和政务公开为重点，进一步加强了教代会工作的规范化、制度化建设。真正发挥教代会民主管理、民主监督的作用。要积极配合参与市局工会开展的各项活动。共青团工作紧紧围绕本单位的中心工作，以“创新、服务、育人”为宗旨，努力为团员青年的成长提供了更好的服务，继续以爱国主义为，开展形式多样、生动活泼的活动，不断提高团队工作水平。

2019年，学校在工作任务异常艰巨和繁重，面对新形势、新任务、新要求的情况下，我们要统一思想、坚定信心，以良好的精神风貌和真抓实干的工作作风，以锐意进取，开拓创新，奋力拼搏的态度，努力完成既定任务。

务工作2024年工作计划篇3

一、指导思想：

以科学发展观重要思想为指导，认真学习贯彻的某某大政治报告和××全会精神，按照上级委的总体部署，围绕学校中心工作，结合我校务工作实际，不断加强和改进的思想、组织、作风和制度建设，增强组织的凝聚力和战斗力，不断加强员队伍建设，提高教师队伍整体素质，为进一步提高教学质量，实现我校更好更快地发展，提供思想和组织保证。

二、工作目标和工作思路：

工作目标：思想建设有新成就，组织建设有新举措，作风建设有新突破，制度建设有新进展，确保组织的政治核心作用，保证监督作用和员的先锋模范作用得到更大的发挥，努力开创学校建工作新局面。

工作思路：坚持以创先争优活动为着手点，在系统深入开展的群众路线实践活动，突出三个重点(领导班子建设、员队伍建设、廉政建设),密切联系群众，改进工作作风，积极探索建方法，认真落实建任务。

三、主要工作措施：

(一)认真学习政治理论，不断加强思想建设。

1、全面学习贯彻的某某大政治报告和××全会精神。通过学习，深化对加强和改进新形势下的建设的重要性和紧迫性的认识，结合本校实际认真落实，扎扎实实做好的建设各项工作，为我校工作的全面协调，可持续发展提供坚强的思想保证。

帮助教职工树立忧患意识，责任意识，认识我校面临的压力与挑战。唯有练好内功，提升素质，自强不息，做出实绩，才能使学校在竞争中立于不败之地，真正体现个人的价值。

教职工政治理论学习的主要内容包括：某某大政治报告和××全会精神、科学发展观、法规、师德师风与保持员纯洁性，的群众路线实践活动实施方案。

2、继续推进师德师风建设。继续组织全体教师学习贯彻《中小学教师职业道德规范》，积极组织全体教职工开展师德师风大讨论等活动，进一步规范教师教学行为，开展师德标兵评选活动，大力宣传身边的先进典型，以优秀的事迹感染教师，以榜样的力量鼓舞教师，以身边的典型影响教师。

(二)完善学校建工作制度，强化的制度建设。

1、建全完善内制度。坚持要管，管干部的原则，建立健全员管理的长效工作机制，如三会一课制度，内组织生活制度。做到以制度约束人和事，以制度约束权力运行，“把权力关进制度的笼子里。”对学校基建，工程招投标，大额购物等重大事项都要实行民主议事决策制度。在管干部方面，根据学校制定的腐败风险预警管理措施，依据干部的德、能、勤、绩，每学期支部对校委会委员进行员测评，其结果作为员干部考核依据并予以公布。

2、完善“三位一体”的管理体制。充分发挥支部的政治核心作用。加强民主管理，不断完善校长负责，组织保证监督、教代会民主管理“三位一体”的学校内部管理体制。

3、做好发展员工作。坚持“按照员标准，成熟一个，发展一个”的要求，加强在教学一线的教职工中发展员，通过员的先锋模范作用，吸引更多的入积极分子加入到的组织中来，不断增强组织的凝聚力。

4、充分发挥员的先锋模范作用。围绕学校中心工作，结合教学实际，在员中深入开展在学校工作中创先争优的示范作用，树立员形象，办人民满意。

(三)健全监督机制，推进的作风建设。

1、根据中共团风县委《关于全县深入开展的群众路线实践活动实施方案》的通知文件精神，以及县局、乡委和乡总支的决定，从今年1月份开始，在我乡系统深入开展以为民务实清廉为的的群众路线实践活动。通过群众实践活动，依据团风县系统改进工作作风，密切联系群众的若干规定，自觉加强学校领导班子员干部作风建设，把解决群众反映最强烈和最不满的事情作为改进作风的切入点，深入开展反腐倡廉，努力提高服务发展的水平和质量，办人民满意的。

2、抓好员教师的廉洁自律工作，学习贯彻有关风廉政建设文件，经常开展警示，严格执行风廉政建设责任状制，高标准要求自己，坚持依法治校，清正廉洁。在员干部中深入开展风纪法规，组织观看警示电教片，使员干部从中接受，增强自律意识，树立正确的权利观、地位观，形成廉洁从教的良好环境。

3、继续开展“廉政文化进校园”活动。通过在全校组织丰富多彩的反腐倡廉宣传活动，营造浓厚的校园廉政文化氛围，提高广大教职工爱岗敬业、廉洁从教的意识，营造风清气正的校园环境。

4、进一步完善廉政监督制度。要坚持内监督与外监督相结合，健全和完善监督管理机制，搞好组织对员，员对领导干部和员之间的监督工作，不断完善员，员管理，员考核制度，使之成为员长期受，永葆员先进性的长效机制。在目前实行风廉政建设新形势下，要贯彻落实新的惩治和预防腐败体系工作规划，特别是加强对学校财务、基建、后勤、采购等重点领域和薄弱环节的监督，促进我校风廉政建设工作的健康发展。

5、继续做好务校务公开工作。经常性地征求和听取内外教师、群众意见，为内监督创造良好的机制和氛围。

6、开好内民主生活会。通过民主生活会，展开批评与自我批评，解决问题，提高员政治思想素质。

(四)发挥群团组织优势，发挥的组织建设作用。

1、加强对工会、教代会、团支部、少先队工作的引领。

充分发挥教职工民主参与、民主管理作用。巩固提高对工会教代会等群团组织的引领，充分发挥群团组织干部的模范带头作用，引导青年教师爱岗敬业，为事业多做贡献。

2、加强宣传阵地管理，发挥学校网站、广播站、黑板报等宣传阵地的宣传功能及服务作用，坚持正确的舆论导向，以达到鼓舞人、人、引导人的目的，让更多的家长及各界人士了解学校，支持与配合我校开展工作。

总之，面对新形势、新任务、新要求，我们学校支部将统一思想，坚定信心，以良好的精神风貌和真抓实干的工作作风，锐意进取，开拓创新，确保学校建目标任务的完成。

务工作2024年工作计划篇4

为深入贯彻落实的xx大精神，充分发挥基层支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进企业基层支部建设工作提出如下意见。

一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感

基层支部作为的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层支部建设是巩固的执政基础，保持的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。

目前，企业共有基层支部1500个，分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看，企业基层支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象；一些支部活动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进；一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态；支部书记队伍素质有待提高，一些专职的支部书记缺少生产经营知识，一些兼职支部书记欠缺务知识，还有些支部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定；一些单位

的委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着支部作用的发挥。

的基层组织是的全部工作和战斗力的基础，各级组织要从巩固的执政基础，保持的先进性，确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。

加强和改进基层支部建设，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照北京市委创新基层建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层支部工作创新，努力把基层组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。

二、明确当前基层支部的职责任务，转变思想观念

企业基层支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，切实履行好以下职责：

1、坚决执行的路线、方针、政策，保证总公司委各项决议指示的贯彻落实，把职工、员思想统一到企业发展战略上来。

2、紧密结合委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。

3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。

4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作。

5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为员、职工成才创造条件。

6、加强支部自身建设，维护和保障员权利，强化员管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。

7、领导和支持工会、共青团工作，密切群、干群关系，服务职工群众，维护企业安全稳定。

各级委和基层支部在加强基层支部建设中，要进一步转变观念，着重处理好以下几方面关系：

一是在员权利义务的处理上，要克服重员义务，轻员权利的问题，确立员权利与义务并重的观念，切实维护和保障员权利，发扬内民主，努力实现员对内事务的广泛参与、有效管理和切实监督，增强组织的凝聚力。

二是在员管理与服务上，要克服对员要求多、监督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视员的合理愿望和要求，确立上级组织为下级组织服务，组织为员服务，组织和员为群众服务的观念，切实解决员的实际困难，调动员的积极性。

三是在员上，要处理好日常与集中的关系，克服和解决日常多、集中少的问题。在加强员日常的同时强化的基本理论、基本路线、基本知识的系统性，使员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆的先进性。

四是在支部开展活动质和量上，要克服重形式，轻效果、重数量，轻质量、重开会传达文件，轻员参与互动，内生活不活跃的问题，使的活动紧贴企业实际，与时俱进，寓教于乐，保证支部的活动灵活多样，效果明显。

五是在建工作与经济工作上，要努力克服单打一两张皮，就建抓建或用经济工作代替建工作的问题，坚持做到围绕经济抓建，抓好建促经济，保证支部各项工作与生产经营建设紧密结合，相互促进。

六是在支部工作考核上，要克服重经济工作指标，轻建工作指标，或重建工作指标，轻经济工作指标的问题，做到建工作与经济工作目标一起确定，任务一起布置，工作一起考核，奖惩一起兑现，把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果，作为最终检验支部工作成效的标准。

三、强化支部工作目标化管理

在企业改革发展的新形势下，要进一步创新基层支部建设目标化管理工作，在充分发挥支部战斗堡垒作用的同时，全面、准确、科学地评价支部的工作成效，进一步推动基层支部工作走向规范化。各单位委要在开展支部达晋创活动的基础上，突出支部建

设目标的先进性，措施的可操作性，实现成果的有效性。

1、细化、量化基层支部的职责和任务，确定高标准的基层支部工作目标。各单位委要按照组织先进性的高标准要求，对照基层支部的职责和任务，结合本单位实际，每年组织对所属支部总的工作目标以及经济工作目标、班子建设目标、员队伍建设目标、职工队伍建设目标等进行分解、细化和量化，修订统一的、操作性强的年度工作具体目标，组织基层支部按新的目标达标准、晋等级、创先进。

2、改进达晋创活动评定和考核办法。支部全年达到的工作目标要纳入达晋创进行评定和考核。支部每季度按考核标准的内容对照检查、自我考核后，由基层委进行综合考核评分。季度考核结果作为年度支部评定等级的依据。年末支部进行自我考核评定后，由基层委全面考核、评审、定级。对目标任务完成情况好，被评定为一级支部的，基层委要对支部班子进行专项奖励，并提供一定数额的支部活动经费；对达不到支部工作目标，评定为无等级的支部要予以调整和整顿。

3、实施和强化支部目标化管理的基本要求。在实施和强化支部目标化管理中，各级委要抓好以下工作：一是目标制定要吸收支部建设的成功经验，特别是先进性活动好的做法，突出支部建设的自身特点，力求目标高、标准实、易操作，激励支部努力实现这些目标；二是进一步明确基层支部的具体考核标准，突出重点工作目标考核，做到奖惩严明，便于基层支部开展工作；

一、指导思想：

以科学发展观重要思想为指导，认真学习贯彻的xx大政治报告和全会精神，按照上级委的总体部署，围绕学校中心工作，结合我校务工作实际，不断加强和改进的思想、组织、作风和制度建设，增强组织的凝聚力和战斗力，不断加强员队伍建设，提高教师队伍整体素质，为进一步提高教学质量，实现我校更好更快地发展，提供思想和组织保证。

二、工作目标和工作思路：

工作思路：坚持以创先争优活动为着手点，在系统深入开展的群众路线实践活动，突出三个重点（领导班子建设、员队伍建设、廉政建设），密切联系群众，改进工作作风，积极探索建方法，认真落实建任务。

三、主要工作措施：

（一）认真学习政治理论，不断加强思想建设。

1、全面学习贯彻的xx大政治报告和全会精神。通过学习，深化对加强和改进新形势下的建设的重要性和紧迫性的认识，结合本校实际认真落实，扎扎实实做好的建设各项工作，为我校工作的全面协调，可持续发展提供坚强的思想保证。

教职工政治理论学习的主要内容包括：xx大政治报告和全会精神、科学发展观、法规、师德师风与保持员纯洁性，的群众路线实践活动实施方案。

（二）完善学校建工作制度，强化的制度建设。

4、充分发挥员的先锋模范作用。围绕学校中心工作，结合教学实际，在员中深入开展在学校工作中创先争优的示范作用，树立员形象，办人民满意。

（三）健全监督机制，推进的作风建设。

1、根据中共团风县委《关于全县深入开展的群众路线实践活动实施方案》的通知文件精神，以及县局、乡委和乡总支的决定，从今年1月份开始，在我乡系统深入开展以为民务实清廉为的的群众路线实践活动。通过群众实践活动，依据团风县系统改进工作作风，密切联系群众的若干规定，自觉加强学校领导班子员干部作风建设，把解决群众反映烈和最不满的事情作为改进作风的切入点，深入开展反腐倡廉，努力提高服务发展的水平和质量，办人民满意的。

5、继续做好务校务公开工作。经常性地征求和听取内外教师、群众意见，为内监督创造良好的机制和氛围。

6、开好内民主生活会。通过民主生活会，展开批评与自我批评，解决问题，提高员政治思想素质。

（四）发挥群团组织优势，发挥的组织建设作用。

1、加强对工会、教代会、团支部、少先队工作的引领。

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务工作2024年工作计划篇5

一、加强政治建设，开展“不忘初心，牢记使命”活动

1.深入学习贯彻十九大精神。围绕十九大精神，在全体员中开展“不忘初心，牢记使命”活动和“两学一做”活动，继续深入学习章规、学习系列重要讲话，做合格共产员。通过中心组学习、员学习和教职工学习，运用好《的十九大报告辅导读本》和《的十九大报告学习辅导百问》等辅导材料，及《大国外交》、《巡视利剑》、《不忘初心、继续前进》、《周碧华》、《厉害了，我的国》等影视资料，开展多形式、分层次、全覆盖的全员，引导广大教师坚定理想信念，增强思想和行动自觉。

2.践行社会主义核心价值观。营造良好的育人环境和政治生态，把社会主义核心价值观和中华优秀传统文化落实到教学和管理服务各环节，把培育和践行社会主义核心价值观同某某区“创全”工作、学校师德师风建设及校风学风建设有机统一，结合纪念建97周年等重要节点，通过理论研讨、座谈交流、网上讨论、和社会实践活动等多种形式，深化师生对核心价值观内涵的认识和理解。

3.全面落实从严治。把的政治建设摆在首位，严肃内政治生活，全面落实从严治。要尊崇章，严格执行新形势下内政治生活若干准则。严明政治纪律和政治规矩，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，坚决维护以同志为核心的中央和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同中央保持高度一致。严格执行“三会一课”，明确“有、有讨论、有共识”的组织生活要求，规范组织程序，丰富学习内容，拓宽学习渠道，体现组织生活的思想性与政治性。

二、加强思想建设，推动文明校园持续发展

4.师德师风常抓不懈。深化“立德树人、创先争优”基层服务型组织建设要求，以“思想引导、内涵发展、队伍建设、文化环境、社会责任和自身建设”为着力点，全面贯彻落实中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，围绕某某师德师风“八个严禁”，完成“八个严禁”承诺书签订工作，提高广大教师的廉洁从教的法规意识。

5.风廉政责任落实。深入贯彻落实《准则》和《条例》，强化组织的主体责任，增强“一岗双责”意识。认真学习贯彻《某某区系统下属事业单位风廉政建设考核实施办法》等相关制度要求，规范学校“三重一大”制度落实、“中央执行”、“三公经费规范使用”等，签订风廉政建设承诺书，不断完善廉政风险防控机制，推进权力运行制度化、规范化、程序化，进一步健全工作流程，营造风清气正的育人环境。

6.文明校园持续创建。开展以“学习十九大，再启新征程”为的员活动，把社会主义核心价值观和中华优秀传统文化落实到教学和管理服务各环节。做好201-201年度某某市文明校园中期评估验收工作，结合学校60周年校庆系列活动，开展面向师生、家长和社区的系列文化活动，展现文明校园风采和学校优良的办学成果。

三、加强组织建设，提高基础建水平

7.推进建责任制有效落实。结合学校教学中心工作，以建项目化建设为着力点和切入点，把抓建工作与中心工作紧密结合，发挥建引领、推动和保障作用。组织班子成员述职述廉，开展组织组织生活会和民主评议员活动。运用员自媒体、建网络等，树员旗帜，建模范群体，发挥组织战斗堡垒作用。贯彻局委关于学校中层干部选拔任用的有关要求，制度化、规范化地开展学校中层干部的选拔培养工作，不断优化学校班子队伍。

8.严格员日常管理工作。进一步加强员的思想和日常管理，通过创建标准化员活动室，拓宽员活动空间，加大建宣传力度，规范员活动制度，增强基层组织的政治核心和战斗堡垒作用。认真贯彻中组部新修订的《中国共产发展员工作细则》的有关精神及要求，规范和严格员发展程序，做好新形势下员发展与工作。

9.完善内情况通报机制。深化务校务公开，坚持落实直接联系服务群众制度，增强务工作的透明度。以“见习期教师培训基地”为依托，继续做好青年教师为重点的活动，引导教师科学施教，依法施教，廉洁从教;继续推进建品牌建设，调查研究，寻找对策，深化员“双报到”制度，以深入推进“员到社区、人人做公益”志愿行动为抓手，推动员教师主动融入、服务社区，增强联系、服务群众的意识和能力。

四、加强制度建设，形成家校联动合力

10.完善教代会制度建设。强化学校工会的服务职能，完善教代会制度建设，加强法治、健康、安全、心理等宣传，依法科学维护教职工权益。深入推进校务公开，促进科学决策、民主管理。推进教职工文化、体育社团建设，关注教师身心健康。加强学校妇委会建设，努力打造温暖之家。为单身青年教师搭建交友平台，拓展交流沟通的空间。以三八节为契机，发挥女性教师先进典型的引领作用，坚持正确价值导向。

11.做好家长学校工作。发挥家委会参与、监督学校办学作用，开展家长开放日活动，做好家长志愿者上学、放学高峰段参与学校执勤工作，将家长会、学生会和学校共青团、少先队组织的作用发挥相结合，以加强未成年人思想道德建设和实施青年教师岗位成才计划为抓手，把握学校育人的根本目标，团结师生、家长和社团力量，实现学校全面发展。

12.做好退休教师、双拥等工作。继续要关心退休教职工的健康生活，增强服务意识，整合多方力量，注重个性服务。继续做好国防和双拥工作，积极加强与共建单位的联系，利用好节假日、专题活动周等时机积极开展社区、部队的精神文明创建活动。

务工作2024年工作计划篇6

根据*****委年度工作要点和进度为进一步加强支部的建设，充分发挥支部的保证作用和员在学风建设和礼貌修身等学习生活中的先锋模范作用，带领支部所属班级同学健康成长成才，以优良的学风，优异的成绩，严明的纪律，良好的生活习惯和作风的实际行动迎接建九十周年和辛亥革命100周年等重大事件，作出本年度支部工作计划：

指导思想：围绕院委工作中心，进一步以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻十八大精神，以十八大精神为指引，认真组织开展科学发展观学习与实践活动，进一步加强员队伍、进取分子队伍建设，认真抓好支部自身建设，发挥学生支部的战斗堡垒作用。加强员的入后和管理，强化员意识，建立一支数量、质量内在统一的员队伍，为更好地构建和谐学校，促进学院发展供给强有力的思想保证和组织保证。

一进一步重视对员的，加强支部的思想建设

1、加强对支部员和群众（其他同学）关于学风建设和礼貌修身活动的重要性和必然性的宣传，使活动成为每个同学的自觉行动，员成为其他同学的楷模和榜样。

2、进一步深入开展创先争优活动，并把创先争优活动与学风建设和礼貌修身活动紧密结合起来，认真搞好支部和员的公开承诺，并做到言必行，行必果。

3、支部成员在学生支部的带领下认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、《中国共产章程》以及的文件与有关会议精神，

4、学生支部成员采用集中学习、支部座谈、交流、讨论为主的学习方式，并与上级委密切配合，请专家、务先进工作者为我们作理论、时势报告，及时交流体会，同时安排听辅导报告、参观访问等学习交流活动。

5、以小组为主，组织员和入进取分子进行理论学习，（fwsir.）认真学习章和全国人大、政协两会精神，进一步了解掌握的基本知识和形势政策。

6、进取组织入进取分子培训，承办？期进取分子培训班分校，配合校委组织部，严格落实团工作室制度，规范发展员社区考察程序，让更多的有意愿加入共产员的团员青年早日跨入组织的大门。二、认真做好员的发展和转正工作，切实加强支部的组织建设

1、认真做好员的发展工作，确保发展员的质量，计划上半年和下半年各发展一次，每次发展？名员，在发展工作中，尤其要重视做好培养考察工作，并做好发展工作贴合程序，手续完备，材料规范，质量保证。同时要进一步加强对预备员的考察，及时认真做好预备员的转正工作。

2、让组织生活做明主制原则，每年支部要开一次交心通气会，员每年至少过一次组织生活会。通气会和组织生活会要开展相互学习，批评与自我批评，已到达发扬成绩，克服缺点错误之目的。凡属大的问题必须经过支委会或支部大会讨论，充分发挥内民主。

3、员要自觉按规定交纳费，进取参加的活动，认真完成所分配和交给的任务，增强的组织观念。

三、加强支部的制度和作风建设

1、每年定期召开支部员大会，传达学习和讨论有关事宜，这些要作为支部的一项制度来实施……

2、员，员帮困结对，员学长辅助计划（传，帮、带）。佩戴员牌，争做红色领航员等新做法，同样作为支部的制度来执行，落实。

3、大学实事求是，理论联系实际，增加联系群众批评与自我批评，言行一致，严以律己，互帮互助，创新创造作风，把的优良传统作风加以发扬光大。

四、加强支部工作宣传力度，开展支部特色活动

1、充实团办宣传部工作队伍，邀请经验丰富的校报记者或大学生记者团记者对团办宣传部人员进行培训，提高新闻报道的质量，促进学生支部宣传团队实力的提升。

2、拓展宣传途径。在广大同学异常是入进取分子大力宣传建博客，吸引外同学浏览建博客。邀请校报记者对支部活动进行报道或者进取向校报投稿。

3、加强建带团建工作，与团总支合作工作计划，以学生支部名义组织一两次大型思想政治活动工作计划，以扩大学生支部在广大同学中的影响力。

4、加大先进典型的宣传力度，对于获得优秀学生员荣誉称号的员，支部将以博客专题、先进事迹报告会等形式进行大力宣传，扩大优秀学生员在广大同学中的知名度。

5、建立本支部的建博客，并对建博客进行合理的管理。进一步完善学生支部博客。加大宣传力度，在广大员、发展对象、入进取分子和新生中广泛进行宣传，提高博客的知名度，扩大影响力。加强博客的维护和管理力量，成立博客管理小组，专门负责博客的日常维护、上传有关资料并实施日常监控。

6、组织员进行一次外出学习。践行的精神，谨记的誓言，坚定梦想与信念，让学习成为员生活中的一种风气。

7、进取开展读“红色经典”读书活动，构建学习型组织。由学生员和入进取分子自主选择红色经典书目，撰写读书心得，开展读书交流会、报告会，并对读书成果进行展示和评比。

8、组织一次新员入宣誓活动和协助学院开展员宣誓活动。每个月组织一次学生员观看爱国主义影片活动。

9、理论与实践相结合，将与团总支一齐组织好学生暑期社会实践活动，构成以学生员为骨干的社会实践工作队伍。

10、支部将加强对思想汇报的检查。思想汇报由学生支部干部进行检查。对优秀者在博客发表，对不合格者要求重写，予以通报，并记入考核记录。

五、大力加强群众性的思想政治工作

充分发挥员，学生干部的先锋模范和引领作用，身教重于言教。员和干部在学习生活，工作遵守纪律等各方面要成为同学们的榜样。凡要求同学们做到、做好员和干部首先要做到做好。尤其在学风建设，礼貌修身，遵纪守法等方面发挥示范和引领作用，总之，只要我们员和干部能及时的处处起先锋模范作用和引领作用，就能影响周围同学，影响一个班级，甚至更宽更广，就能带领同学们养成优良的学风和礼貌之风，就能使同学们站着正确的方向上健康成长成才。

一、指导思想

以的十x大、十x届三中全会精神为指导，以开展的群众路线实践活动为抓手，努力践行社会主义核心价值观，认真学习贯彻落实上级委的工作要求，紧密围绕学院发展的中心工作，稳抓“转型、变革、发展”的年度，扎实推进机电学部教工支部务工作，稳步提高机电学部教工支部的建工作水平，为创立先进基层组织供给思想和组织保障。

机电学部教工支部紧紧围绕学院委2014年工作重点，努力做到“讲正气、树正风、促团结”，让每位员“亮出牌子、举起旗子、做出样貌”，坚持把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿始终，构成愿吃亏敢担当，工作抢着干，困难争着上，流言不传播的和谐氛围。结合机电学部教工支部工作实际，制定切实可行的方案，开展的群众路线实践活动，从而提高支部的凝聚力、战斗力和创造力，充分发挥支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，为学院的转型发展进取建言献策，为学院的事业建设添砖加瓦。

二、主要工作

1、继续组织全体员深入学习的十八大、十八届三中全会精神，全面领会十八大对“努力办好人民满意的”的部署，进一步增强贯彻落实精神的自觉性和坚定性，扎实推进学部各项工作。

2、开展群众路线实践活动。要求全体员教师异常是员干部要牢固树立正确的群众观，把全心全意为人民服务的根本宗旨体此刻本职工作和核心价值观上，要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，组织开展以“为民、务实、清廉”为主要资料的的群众路线实践活动。把抓好建促发展作为工作的出发点和落脚点，健全完善员领导干部直接联系群众制度，进一步密切群关系，加强干群联系，树立员教师群体的良好形象，增强支部工作的创造力、凝聚力、战斗力。认真解决好广大师生最现实、最关心、最急迫的利益问题，以自身的实际行动感召和带动广大群众，构成强大的工作合力。继续做好广大教师民主评议员工作。

3、认真学习社会主义核心价值体系。学习胡锦涛同志关于“社会主义核心价值体系”的重要论述，学习中央《建设社会主义核心价值体系实施纲要》，充分认识社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现和主要资料，是我们在新形势下凝聚和统一社会各阶层、各利益群体思想的有力武器。经过学习自觉划清马克思主义同反马克思主义的界限，社会主义公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度同私有化和单一公有制的界限，社会主义民主同西方资本主义民主的界限，坚决抵制各种错误思想影响，增强走社会主义道路的自觉性和坚定性。

4、推进学习型组织建设。坚持和完善政治理论学习制度，采取个人自学、集中学习、专题辅导、研讨交流、讲课、座谈会等学习方式，营造重学、爱学、勤学、善学的良好风尚。不断提高员干部的学习本事、实践本事和创新本事，在推动工作上取得新成效。

5、着力加强班子队伍建设。不断强化岗位职责，增强班子成员工作的职责感和使命感，提倡“勤于管理、善于协调、敢于创新、乐于奉献”的工作作风，打造一支“学习型”、“团结型”、“实干型”的领导班子队伍。

6、做好员管理和发展工作。严格执行发展员的标准，完善培养、、考察、政审、吸收、转正、审批等一系列制度，坚持成熟一个发展一个，确保发展员的质量。全体员教师要做好结对帮带工作，使之不断成长与成熟。做好骨干教师和学科带头人、以及优秀教师的引导工作，引导他们进取向组织靠拢，尽快把他们吸收到我们的组织中来。

7、加强对群团组织的领导。对学院工会、支部、团支部等群团部门的工作给与指导和监督，充分调动各部门工作的进取性，切实开展好相关活动，最大限度的发挥出部门的职能作用，推进学院的整体工作。

8、落实学院“三会三有”人才培养理念，以市场为导向、以本事为本位，进一步稳定学生规模、使教学模式向复合型、开放型转变。进一步推进具有特色的素质，加大学生实践技能的训练；进一步完善人才培养方案，进取促进学生的就业本事提升；进一步加强师资队伍建设，异常是“双师型”师资队伍的建设，营造好人才成长的良好环境，向“应用技术型”人才培养模式转型。

9、进一步增加与社会和行业密切相关、提升学生动手本事的课程。按照“以市场为导向、以本事为本位”的目标，进一步变传统的刚性化专业和课程为现代柔性化专业和课程，变传统的大批量服务为现代个性化服务。主要工作有：探索课程分层教学模式；完善专业课程设置；进一步推进教材建设。

10、进一步完善学生的职业素质与就业服务。加强职业素质，将“革新飞龙”职业素质试点工作中取得的成果进行推广和应用，同时拓展就业服务形式，为学生和学生家长获取就业信息、了解社会、顺利就业尽可能供给更多的便利条件。具体工作有：做好学生职业素质工作；加强实习学生的管理工作；拓宽就业渠道。

三、活动安排

二月

1、布置新学期建工作

2、20xx年建工作研讨交流会

三月

1、组织生活会、支持工会组织好“三八”妇女节活动

2、学习“两会”精神

3、学习雷锋精神实践活动

4、“植树节”实践活动

四月

1、落实员与教师的传帮带工作

2、学习践行社会主义核心价值观

3、发挥员先锋模范带头作用协助搞好“青年教师讲课比赛”

五月

1、庆祝“五一”劳动节

2、组织生活会、员活动、召开支部会

3、指导团支部开展“五四”青年节评先评优及相关活动

4、十周年校庆系列活动

六月

1、召开支部民主生活会

2、评先选优

3、费收缴

七月

1、“七一”专题活动

2、组织员开展暑期社会实践活动

九月

1、召开支部大会、布置新学期支部工作

2、组织迎新相关活动

3、庆祝教师节活动

十月

1、迎国庆系列活动

2、支部学习一次

3、收缴费

十一月

1、开展风纪活动

2、召开员组织生活会和支委民主生活会

十二月

1、员个人总结、支部工作总结

2、组织员活动

3、抓好材料收集整理、汇总上报

4、组织“庆元旦·迎新年”游园活动

一月

1、研究制定20xx年度支部工作计划

以上即是机械与电子信息学部教工支部2014年务工作计划。

总之，今年的务工作还面临着许多挑战。但我们将坚持以“三个代表”和科学发展观的要求，更新观念、振奋精神、求真务实、与时俱进。在学部的发展建设中认真研究新情景、新问题，不断创新工作思路与方法。为学部的各项工作再上一个新台阶而努力奋斗，为学院十周年华诞献礼！

机电学部教工支部

根据上年度工作情况和存在不足，结合目前公司发展状况和发展趋势，行政部门制定了20__年度工作计划。行政部门的工作涉及到各个部门和公司工作的各个层面，日常工作中行政部门还有许多不可预见的工作任务。部门工作中比较重要的部分包括：严格规范公司文件档案、公文记录的管理；公司办公用品采购及报销；强化日常行政管理等三部分。

第一部分严格规范的文件档案、公文记录管理

一、公司档案工作是行政部门的重要工作之一，制定并落实了相关人事管理制度，对员工的人事档案、培训档案、合同档案等资料档案进行严格规范管理，不断完善公司行政机制，做到有据有案可查。，并坚持每天早上八点，下午两点进行公司考勤统计工作。并建立、建全、规范人事档案（新进、离职、调动、升级）管理。重新对现有人员进行了建档工作，现员工档案齐全。对各部门、人员进行分组建档，便于工作操作和核查、调动和管理。实行各部门负责人对在职人员的人数每月进行统计，并对离职人员、新进、调动人员作月统计并进行核对，方便了部门、人事、财务查找、结算管理，增强了人力资源管理。及时做好档案材料的收集、整理、归档。人员招聘方面，做到了各部门根据部门人员的实际需要有针对性、合理性招聘员工，以配备各岗位；通过采取一系列切实措施，如广发招聘信息、网上招聘、定点招聘等各种办法揽用工人才，卓有成效。

二、明确部门职能，做到准确的收、发文件，并及时处理领导批示的公文。

三、办公用品、生活用品的及时采购及报销；

1、办公设备的日常维护及保养工作；

2、成功组织了羽毛球比赛、读书征文、员工健康体检等活动；

3、每月及时办理“五险一金”及参保人员人员异动情况处理；

4、及时缴纳宿舍水、电、燃气的费用及营销中心的通讯费，确保没有因拖欠费用而停水、电、燃气等问题；

5、每周参加周例会做会议记录，会后及时整理出会议纪要；

6、按领导和事业部要求及时填写并上报各类表格。

20__年是__发展的第四年，沙溪村支部坚持以的__大和镇委、政府工作会议精神为指针，以科学发展观为指导。结合我村20__年"抓稳定，保稳定、促和谐，安民生，求发展"的工作重心，认真按照上级文件精神要求，努力完成上级部门交办的各项工作任务。制定工作计划

一、指导思想

以的__大精神和科学发展观为指导，紧紧围绕镇委、政府__发展目标，继续深入开展创先争优活动和基层组织年建设，切实抓好的建设和我村经济社会发展。

二、主要工作计划措施

1、加强建工作，优化组织，发挥领导核心和战斗堡垒作用。

(1)是完善三会一课制度，健全组织生活，借助员现代远程网络加强员的思想理论和政策学习，提高员的政治素质和理论政策水平；

(2)是做好青年、民兵、妇女、综合治理、信访稳定工作，充分发挥员先锋模范带头作用，促进社会主义和谐社会建设

(3)是认真做好入申请人、用心分子、发展对象的培养、、考察、发展各环节工作，有计划、分步骤地把骨干用心分子逐步吸收到内来，给员队伍注入新的力量。

(4)进一步完善农村基层治理工作，加强学习培训，提高议事会成员的综合潜力；切实发挥议事会成员的决策、议事、监督作用；规范、深化三务公开。

(5)是抓好村组织活动场所建设及加强制度建设，加强两委各项制度建设，树立对外良好形象，不断完善村图书室、娱乐活动室、会议室等场所的功能，充分发挥其提高群众科学文化素质和思想道德素质的作用，努力按照五个好村支部的目标要求来加强基层组织建设。

2、在改善民生和创新管理中加强社会建设及四大基础工程的全面推进和落实。

(1)继续深化大下访、大接访工作，加强群关系的联系，解决和落实村民关心的热难点问题，及时了解和掌握村组居民的动态状况。

继续落实内关怀机制，继续联系帮扶特困员家庭，从思想、精神、物质上进行帮扶，鼓励他们克服困难，改善生活。认真落实龄在55岁以上老员、特困员、80岁以上老人的春节慰问，帮忙解决生活中的困难。

(3)做好我村公共服务的项目落实和社会管理工作。充分发挥群众参与，民主决策、监督、检查、评议的原则，确保项目的落实实施和专款专用，发挥资金的使用效益。

(4)切实落实好城乡环境综合整治和土地综合整治工作，有效改善农户居住环境，提升群众宜居感、舒适感、美化感。

(5)切实抓好信访稳定工作，落实好群众信访工作，做到早发现、早报告、早控制、早解决。及时化解和妥善处理各类社会矛盾

(6)全方位落实富民惠民政策，抓好医疗、养老、卫生、等各项政策性补助的全面落实。全方位增加农户收入。

(7)组织巡逻，要做好安排人员管理和规范，真正发挥维护群众生产和生活安全的作用。

(8)建立健全应对自然灾害的潜力，对群众对宣传做好房屋安全等方面的应对措施。

3、继续落实上级总支统一布署，结合工作实际，认真开展各项建活动。

(1)是加强支部宣传工作，把深入学习贯彻__大精神和深入创先争优结合起来，持续的先进性和纯洁性。

(2)是进一步加强风廉政建设。认真开展多种形式的警示，筑牢思想防线。

(3)按照上级工作部署，风清气正抓好__年支部及村委会的工作。

(4)是用心开展读红色经典读书活动，构建学习型组织。

在新的一年里，我们将坚决按照上级总支的要求，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓进取的精神风貌，进一步发挥支部的战斗堡垒作用，使每一个员都能在各自的岗位上充分发挥其先锋模范作用，为我村的更快更好地发展做出更大的贡献。

一、基本情况

四川省某单位是委建制，隶属于四川省直属工委，并接受本单位组的指导。四川省某单位委下辖厅机关和几个直属企业的支部。近几年来，四川省某单位面对建设行业的特点，在不断加强建工作方面不断探索，锐意创新，取得了明显成效。他们的主要做法是：

（一）以《支部工作手册》为基础，使基层支部工作规范化。

四川省某单位委隶属于四川省直属工委，委书记和基层支部书记都是经过全体员产生的，是届任制，都存在到时间换届的问题，也就是他们的基层务干部轮换的几率比较大。加上基层支部委员大都是兼职，日常还有很忙的业务工作，他们的时间绝大部分都用在了业务上，很少顾及支部工作，所以他们很少有精力和时间学习基层务工作知识、研究支部工作；也由于没有系统的支部工作资料可以参考，这些兼职基层务干部工作起来难度大，支部工作经常处于被动状态。为了解决这些问题，让换届选举上来的基层务干部（特别是支部书记）能在短时间内掌握支部工作流程、尽快进入工作角色的问题，四川省某单位为每名支部书记配发了《支部工作手册》。

?支部工作手册》主要分六个部分。一是使用说明。简要解说了使用《支部工作手册》的方法要求。二是支部的工作制度。规定了基层支部的主要职责、工作制度。明确了支部工作的依据、要求、规范等。三是支部委员的工作职责。规定了支部书记和委员的工作任务和职责，明确了作为基层务干部都应该干些什么、都该怎么干。四是支部工作经常使用到的文件，如费收缴使用规定、发展程序等，并进行了详细的说明。这便于我们最基层的务工作者在执行的有关规定时有明确的依据。五是支部基本情况。要求使用者详细登记支部的全面情况。这可以使支部的基本情况一目了然，也可以在支部成员由于换届、调动等原因出现变化时，使工作的接交更规范、更全面。六是支部工作记录。便于支部在组织活动时及时记录、规范记载，也有利于对支部工作的开展情况进行检查、考核。

不论什么时候，通过《支部工作手册》，都可以使上级组织对支部的工作情况有一个全面的了解，都可以使新任的支部成员在短时间内对支部工作进行基本了解和掌握。这样，方便了支部工作的开展，对员的管理工作发挥了良好促进作用。

（二)以《委(支部）建设目标管理考核表》为手段，强化目标管理，把“虚”功做实。

支部工作是的一切工作的基础，为了将基础工作抓牢，四川省某单位建立了科学合理的目标管理机制，以《委（支部）建设目标管理考核表》为载体，努力使“软任务”变成“硬指标”，将能够量化的工作任务尽量量化，不能够量化的，进行准确定性，不能模棱两可、似是而非。

?委（支部）建设目标管理考核表》主要分六大块对支部进行考核，主要包括班子建设、员和管理、风纪建设、发展员工作、职工思想政治工作和基础工作等，共计100分，每个考核项目又根据实际需要分成若干考核目标和要求，根据工作重要程度赋予一定的分值，同时提高重点工作、难点工作的考核分值。通过半年总结、年终考核，自查、互查、巡查，自评、互评、考评等方式，对支部工作进行全面考察、打分评比，用分值来比对支部间工作的成效，年终按照打分结果进行表彰。

当然，支部工作的优劣，四川省某单位委也并不是完全按照以上六项得分的情况确定的，他们还明确规定了对支部出现的一些情况实行“一票否决”，如果存在班子不团结的、未完成工作任务的、有员受纪政纪处分的，支部将被评为不合格。只有得分在95分以上的支部，才能被评为先进支部。为了增强支部的评比结果的有用性和权威性，四川省某单位委还将支部的评比结果作为单位整体评比的重要依据，纳入到单位整体考核当中。

四川省某单位委通过《委（支部）建设目标管理考核表》，将基层支部的工作具体化了，对支部的考核数量化了，将支部工作的效果与推进单位的中心工作结合在一起了。这样，支部工作要求更明确了，支部的工作成绩也更加显现出来。支部间通过这样的评比，可以更直接地看到自己存在的不足与差距，使后进支部改有方向、追有目标。对于工作突出的支部和务工作者，四川省某单位委将他们与单位内的其他先进一同表彰，这样也使基层务干部也有成就感和被认同感了，进而也调动了基层组织工作的积极性。

（三）从关心入手，调动基层务干部的工作积极性。

由于务工作摸不着、看不见，工作中也不如业务工作者较易引起领导重视，在个人发展方面也没有业务工作者路子宽、渠道多；也由于基层务干部多是兼职，没有工资、补助等待遇，所以有些人不愿意承担务工作，即便是被选举为务干部，工作中也是推一推动一动，积极性主动性不高。同时也由于以上的原因，务工作很难留住优秀人才，基层的建力量不足。为了解决这个问题，四川省某单位委除日常做好关心基层务干部、服务基层务干部外，还从机制和体制上进行了积极的探索。如实行政分设问题。在比较独立的基层站所中，凡是能够单独设立的，就单独设立支部书记。解决了待遇问题，就能够使基层务工作队伍相对稳定，也促使务工作者更积极学习建工作知识，推动了整个务管理工作迈入良性发展的轨道。

（四）拓宽资金渠道，为各项活动的开展提供物质保证。

任何精神产品都需要物质来承载，政治思想工作和基层的建设也不例外，也需要一定的活动资金做工作的基矗四川省某单位委认真落实活动费用的提取和使用的有关规定，保证基层组织活动的正常开展。他们的资金来源有：四川省某单位委的活动费用按预算由省财政划拨，基层组织的活动费用按职工工资总额的2%计提。

有了经费的保证，基层支部的各项活动就逐步走向了制度化、经常化，基层的政治思想工作也就更加活跃和丰富，组织在员和群众心目中的地位不断提高，组织的凝聚力不断增强。

二、几点启示

考察结束后，我们组织考察团的团员进行了讨论，大家都认为这次考察既开阔了视野又增长了知识，收获很大，对今后做好我系统的建工作有很强的指导意义。

（一)学到了经验。通过这次考察学习，我们感到他们很多工作经验和成熟的作法都值得我们学习和借鉴。如将支部工作的制度规范浓缩在一本《支部工作手册》中，让基层务干部在具体的工作中明确自己该干什么、怎么干、达到什么标准。如他们实行的《委(支部）建设目标管理考核表》，把能够量化的考核内容全部量化，对每一个考核细项都规定了考核标准，提高了考核的针对性、时效性，使某些具体工作由虚变实，使考核内容由软指标变为硬指标，也使考核克服了人为因素，更加公平、公开、公正，进一步调动了基层务干部做好建工作的积极性。

（二）看到了差距。如对基层支部的考核管理方面我们还有差距，还存在不严格、不规范的地方；在对务干部的专业知识培训上，还存在薄弱的环节；在活动载体方面，还不够丰富多样，针对性还不是很强，效果还不是特别突出；在典型的发现、培养、选树和辐射上做的还不够。

（三）坚定了信心。通过考察，在看到差距的同时，我们实事求是地分析了我系统建的优势。

是我们有一批长期做务工作的老同志，他们工作经验丰富，可以通过辐射和示范作用，带动全系统的务工作的开展。

二是有明确的工作思路。今年，我系统各单位的基层组织，按照区委提出的建工作创新的要求，明确了今年工作的重点和思路，为进一步做好建工作理清了思路。

三是我们建的基础工作扎实，各单位的基层建工作比较规范，务干部队伍比较稳定，这为我们今后各项工作的顺利开展打下了坚实的基矗

三、几点思考

（一）努力提高基层务干部的素质。

一是加强基层支部成员的务工作专业知识培训，提高基层务的整体素质和务工作能力，增强他们工作的主动性和能动性。

二是关心基层务干部的生活。市委《关于推进基层建工作创新的意见》中提出：组织要服务基层、服务群众。我们作为一级组织要服务基层组织，要服务基层的务干部，关心他们的生活待遇，关心他们工作环境，关心他们的发展前景，解决他们的后顾之忧。这样才能调动他们工作的积极性和主动性。

（二）加强基层支部建设，规范基层组织的工作。

支部的工作是我们的工作的基础，只有将支部工作做扎实，我们整体的政治思想工作才能有成效。特别是基层支部都应该做什么、该怎么做、做到什么程度等，应进一步明确和规范。

（三）健全支部目标管理机制，推动基层建工作的落实。