6月与省内临沂大学燎原文学社、齐鲁工业大学意之文学社等，省外哈尔滨工业大学海魂文学社、湘潭大学风华文学社共18所高校达成合作伙伴关系，联合举办泰山学院“第十六届__杯高校联合精短文学创作大赛”。其次，社团新媒体的发展水平步入新台阶，成立了新媒体中心，集中进行社团新媒体改革。目前，社团微博粉丝已达6000人，qq粉丝近1400人，微信粉丝近千人。

7月与北京智行天下有限责任公司(开问网)达成合作，北京智行天下有限责任公司(开问网)特负责“第十六届__杯高校联合精短文学创作大赛”的初审工作。

二、社团工作

1.社团换届

20__年4月初完成__文学社第31届理事会换届选举，选举20__级汉语言文学一班的李永慧担任社长，20__级汉语言文学师范二班王文婧担任副社长及团支书，20__级旅游管理本科二班宋开晨为副社长兼任杂志主编。

20__年5月末完成__文学社31届各部成员换届大会，由以前编辑部、媒体部、网络部等七大部门合并为编辑部、新媒体中心(原网络部、媒体部)、文宣部(原文艺部、宣传部)、活动部(原组织部、外联部)四大部门。并选举出三位秘书长、各部部长及副部长。

20__年6月完成制定了各部门骨干的管理细则，并决定按期举行社团工作及骨干培训会议以及其他方面的社团规定。

2.社团活动

3月份承办山东省第七届地科杯“珍惜资源，爱我国土”有奖征文大赛，其中__社员20__级汉语言文学一班房钿钿、20__级音乐表演班窦岩荣获大学组二等奖。

4月3日在本校求真大道举办__文学社社团风采展示活动，吸引了近千名同学，极大展现了社团的风采魅力。其中发送活动奖品文学性书籍20本、零食大礼包若干、精美小礼品若干共计400元。

4月14日下午2：30在南校区综合楼c310举办了__文学社第八届成语英雄挑战赛，15组共90人参与了此次比赛，其中大杂烩组等九组荣获各类奖项。

5月份举办了泰山学院60周年校庆活动之__文学社第一届校园风采大赛，作品征集分为诗词散文组与绘画书法组，共收到作品98篇，其中20__级汉语言文学三班朱春青等十五名同学荣获此次比赛各类奖项，共发送精美证书、书籍、台历、笔记本计300元。

5月6日下午2：30在南校区篮球场与dt舞蹈社共同举办了第八届全国大学生绿植领养活动，共发送多肉植物及花盆种子近500株，小台灯200份，集中展现了社团魅力。

5月19日与6月5日分别举办了泰山学院第四届国学达人挑战赛笔试初赛和现场决赛，共16支队伍共60人参与了此次比赛，其中韶华队荣获一等奖、王者队与争先队荣获二等奖、诗羽瑶华队与你不队荣获三等奖，共发送奖励精美证书20本，精美书籍20册。

20__年5月27日，__文学社携社员参加了由山东财经大学东方学院书画协会举办的泰安市高校诗词英雄会决赛。21支队伍共66人参与了此次比赛，其中，__文学社选送的“山水诗情队”(高天宇、杨佳涛、李梦瑶)及“山河与共队”(朱春青、马琳林、杨清清)在五所院校十支代表队脱颖而出，分别获得团体一等奖及优秀奖，泰山学院__文学社获得优秀组奖!

20__年5月15日至今正在进行第十六届__杯高校联合精短文学创作大赛，省内省外共18所高校联合承办了此次活动，征集稿件近500，预计大赛总奖金为7200元。

三、社团新学期工作简划

1.__文学社30周年庆典

__文学社成立于1988年，至今已经走过30个年头，于10月中旬，我们将举办__文学社30周年庆典，届时将会邀请学校领导、系里领导、__往届社长、外校其他社团负责人等共同见证__文学社30年来的足迹路程，同时会嘉奖优秀社团部长、骨干、社员等。

2.__文学社20__级社团招新

__文学社将在20__级新生招收社团新人及社团内部骨干成员，并做好新成员的记录和备案工作，为社团注入新的活力。

3.第十六届__杯高校联合精短文学创作大赛获奖公布

__文学社预计于今年9月末完成第十六届__杯高校联合精短文学创作大赛的收尾工作，为各奖项获奖人员颁发证书和奖金。

4.成立__文学社创新写作班

__文学社预计于社团纳新新结束后，在全校范围招纳热爱文学创作，或者想要学习文学创作的同学来成立__文学社创新写作班，为大家的文学创作提供交流与学习的平台，除抒情、记叙、议论文等常用文体外，重点教授大家应用文创作，提高大家对文体的认知和应用能力。除内部交流外，也会按期请学校老师为大家提供专门辅导。

5.__文学社传统活动的举办

同时__文学社会按照自身的发展传统，继续举办和革新社团传统活动，除10月份的社团活动月的风采展示，11月份的__文学社第九届名著知识大比拼，12月份的全国大学生征文活动以外，我们会继续为大家提供和创造适合全校同学参加的喜闻乐见的社团活动，丰富大家的校园生活。

6.__文化与办公室建设

新学期我们会按照自身的发展要求，进行__文化与办公室建设，其中包括__文学社新的社团章程修订、__内部成员寒季与暖季服装设计、社团小蕾吉祥物的设计、新的社团展板与社团旗帜的更新、各部门工作证的设计、以及社团办公室文化牌、会议桌、饮水器、音响、墙面装饰、书架书籍、档案册的更新购买。

7.新的社团骨干考核制度

现已各部门的社团考核制度已经商讨完成，在进行全校范围内纳新的同时，我们会按照严格的考核制度对社团骨干进行评议，考核期内不合格的骨干或考核期后工作不积极不合格的社团骨干将会做出劝退处理。

四、社团未来展望

__文学社之所以取得如此众多的成就离不开学校与系里领导老师的大力的关怀与支持，离不开广大社员积极响应，也离不开往届社团负责人及各部成员的努力，但同时我们也看到__文学社在不断的发展的过程中也存在诸多问题，所以，殷切希望各位社员、各位同学，对我们的发展提出中肯之见，__文学社一定会不负众望，成为大家内心所期待的文学社团!

学期团队工作总结篇2

我协会在院团委的正确带领下，通过心理健康指导中心指导老师的指导，为宣传和普及心理健康知识，加强同学们对心理健康知识的认识，提高我院学生心理素质，构建和诣校园，面向全体同学开展了一系列，关于心理健康的活动。

_月_日，心出版于生化楼101教室展播心理影片，《楚门的世界》。通过影片的赏析目的是让同学们认识到心理健康对生活、工作，家庭的重要性，从而从更多渠道学习心理健康知识，提高心理素质。

_月_日下午，我协会在志远楼四楼，进行心理情景剧的彩排，并取得预期的结果。

_月_日早上，我协会协助心理健康指导中心的老师在升旗台旁开展了以"心灵世界，有你有我"的大型心理健康心理咨询活动，活动开设了心理咨询区，心理健康指导中心的七位老师现场为同学心理咨询，同时还开展心理游戏，由心协会干引导同学们玩，活动中同学们积极参与，此活动取得圆满成功。

_月_日晚在志远楼报告厅由心协协办的第三届"心理情景剧"晚会隆重演出。晚会邀请了心理健康指导中心的老师右医心协、百职心协、院学生会、院团委、分团委、各系学生会代表及各兄弟协会代表。黄荣蜂老师上台发言并预祝晚会圆满成功，晚会的演出除了风趣却意味深远的话剧，还有院心育部的优美民歌，赢得了观众们带来正餐后可口的甜点，精彩的演出让观众流连忘返，给观众一个美好原夜晚，情景剧圆满结束。

一系列关于心理健康的活动，不仅增强了我院大学生对心理健康知识的认识，同时让广大同学认识到心理健康的重要性，相信我院学生一定会带着阳光的心态，缔造阳光的生活，走向阳光的未来。

学期团队工作总结篇3

社团成立半年了,仅参加的一次较大活动却很失败.梦想虽大,可要转化为现实,还有很远的距离.

当初的招生,怕没有人报名,我们自掏腰包,在这个还陌生的地方,转遍了街道,买了一束玫瑰,希望以这样的方式吸引学生,结果很成功,是报名最多的社团.学校为话剧社的见面会专门安排了阶梯教室,无限风光啊~~

之后的活动非常不顺利,除了第一次的例会,社员从没有到齐.是他们的不重视,还是我们管理的错误?

系里的灯火晚会本是个很好的机会,却因赞助问题,活动一直没有定下来,社员的激情也被时间磨灭了,没有人愿意出演,好不容易拉了班里的几个同学,排了两天,围绕剧本以及排练时间的安排不停的争吵，使同学关系很尴尬，以至于只能通过女主角和他们联系，这个社长很惨吧，最后在还没有结局的情况下就匆匆上台了.没有很好的准备,再加上话筒、音响、舞台的限制，这样的演出注定失败，但是使得社团难得的一次团结。

接近放假的时候，三系的毕业晚会邀请社团出演话剧。找了上次演出的同学，他们完全不同意，谈判到彩排的最后一天，无奈只能放弃了!从未有过的失落。那次的晚会，是这学期最后一次大型的活动，舞台方面都是最好的，我们尽全力为话剧社争取演出机会，让社团在学校有一席地位，能延续下去，可结果一次又一次的失望……

为了这个社团，流过汗水，也流过泪水。放弃，所有的努力都付诸东流。但希望存留，也许就会有奇迹发生的那天!

新学期的计划正在进行中，希望大家支持，多提意见!

学期团队工作总结篇4

一、社团联合会的学期基本工作

1、积极进行组织制度建设。

根据院团委的工作计划和工作思路及工作部署，第五届社联对本学期的工作作出了一定的调整和部署。根据我院社团的实际情况，新制定了社团的考核办法，对社联和社团的日常管理制度也作出了一定新的规范，同时对学生社团管理办法也作出了一定的修改，以保证社联和社团管理的科学化、规范化和合理化。

2、广泛联系社团，召开社团负责人会议。

本学期共召开了5次社团负责人会议。其中，在4月份的工作会议上，围绕院团委的中心工作，对院团委和社联的工作计划和工作思路进行了传达，讨论和部署了本学期社联和社团的主要工作;在5月份工作会议上，总结了一个月以来的工作情况，提出接下来需要开展的工作。并着手部署首届社团推广周相关事宜;5月28日的社团负责人会议是针对社团前半期工作成果召开的，会议上各社团负责人阐述了本社团开展的工作及其取得的工作成效，使社团间有了进一步的了解;总结了半个学期以来社联和社团工作的成果以及工作中出现的问题，部署下半学期社联和社团工作;在6月份的工作总结会议上，回顾了社联和社团的学期工作，同时，及时的总结工作经验、吸取工作教训。

3、指导新生社团，规范社团日常活动。

由于校园文化的繁荣，学生社团也得到空前的发展。本学期又新增了太极拳协会和多专业综合实训协会，从而社联下属社团达到37个，社联对新生社团进行了及时的登记和必要的管理，并对其工作进行相关的指导，对社团的组织制度和人事制度的完善，提出指导意见，对其开展的活动进行了一定的监督和督促，并且提供必要的支持和帮助，还多次与各新生社团的干部沟通和联系，交换社团管理的经验及意见，以促进社团工作的正常化、制度化、规范化和科学化，促进各新生社团的健康成长。

4、社团量化统计

本学期在学院的支持下，社联及各社团全体成员的扎实工作与共同努力下，顺利开展活动35次，占学院学生活动总数的36%，会费指出6000余元。其中4月共举办活动4次，联谊活动3次。5月，共举办活动14次，其中，5月成功举办了学院首届社团推广周活动，通过此次活动，既为36个社团提供了一个良好的推广平台，使其的知名度得到进一步的提升，又为下学期即将举办的社团活动周宣传造势。

二、学生活动宣传报道

本学期，为大力宣传学生活动，共计上传学院主页新闻稿16篇，院团委主页发布新闻稿56篇(不含通知类)。对团委的各类大型活动保证了一事一报或一事多报。

三、工作经验和教训

目前主要围绕社联的组织制度建设等方面还有不妥的地方，又鉴于其他各种因素的制约，也使社联和社团的工作的开展受到一定的影响，使开展的工作收到的成效不高。主要问题如下：

1、三月，由于社团联合会的换届周期时间很快，上下届衔接存在一些问题，导致经验不足，虽然团委老师给予了不少的帮助，但毕竟新干部缺乏经验，很多工作都处于摸索阶段，使实际工作中碰到的问题难以得到有效解决。

2、由于社联事务繁多，所以许多的工作都急需人手，尽管院团委已授权补招干事，但仍未能选拔到合适人选担任部门负责人员，人才方面出现了不足，同时各职能部门成员对工作的熟悉是一个长期的过程，许多工作仍需要正、副主席亲自主持、亲自完成，使许多工作也难以迅速完成。

3、社团工作的配合程度也是影响社联工作进度的重要原因。大部分的社团都能在院团委和社联规定的时限内把工作较好地完成，但部分社团因为本协会的实际困难和问题，导致下达的工作任务不能按时按效地完成，也使得社联的工作遇到阻碍。同时，社联的办事效率又经常影响社团日常工作和社团活动的开展。由于社联的实际情况的限制，不可能满足各个社团的要求，也限于各种客观条件和因素，使社联对社团提出的问题无法立即解决，比如确定活动场地、活动所需要的音响设备问题等。

4、社团间的交流和沟通仍存在不足，导致协调难度加大。尽管自新一届社联成立以来，社联为促进社团间的交流和合作做了大量的工作，也收到一定的成效，社团间有了一定的接触和交往。但这些沟通和交流是远远不够的，要达到工作和活动开展的协调，沟通、交流和联系是主要途径和方法。

5、社团组织制度、人事制度和管理机制仍有待进一步完善。几乎每个社团都存在类似的问题。如人员去留，会议和活动出勤率，会员积极性不高，干部职责不明确，会员培训、经验不足等诸多问题摆在众多社团面前急需解决。这需要从制度建设方面着手，不断完善和落实社团管理机制，使社团管理趋于合理化、规范化和科学化。

希望学院领导和团委老师在以后工作中继续指导和支持社联和社团的工作，社团联合会也将不断总结工作中的经验和教训，更好地完成学院交给的工作任务，推动社团联合会和社团的发展和进步，为繁荣校园文化，丰富同学们的第二课堂生活作出应有的贡献。下面请欣赏本学期社联风采展示~!

学期团队工作总结篇5

作为一股新血液注入社团这个陌生的群体，谈经验确实寥寥无几，对社团工作也只是略知皮毛。但作为一个先期的学习者，还是有必要对今年我们社团工作做个回顾与展望。

下半年我们乡村之翼协会活动开展比较顺利。11月10日，我们社团成员踏上了下乡路，开展了以“心系农村，饮水思源”为主题的民生调查活动。本次活动以采访的方式在农村随机调查了不同年龄层的百姓。调查的内容围绕民生热点问题，倾听了百姓的心声，目睹了现实中的农村、农民。本次活动我们社团团员感触很深，他们纷纷表示今后要将农村中优良朴素的风气带进校园，严格要求自己。12月1日，我们社团高举会旗，“共谱新篇章”，骑单车围绕云龙湖给游客分发传单，给自己也给他人上了一堂生动的教育课。本次活动受到了游客及市民的一致好评。

活动开展中也不乏瑕疵，社团工作缺乏系统化。由于乡村之翼这个社团政策性比较强，又贴近学生，因此在会造成一种新鲜感。但随着时间的推移，这种新鲜感在大部分团员心中会渐渐褪去。所以，活动、例会常常出现缺席或不关心的状态，活动过程也没明确的分工化，当然整个社团的纪律性不言而喻。这种局面不是一天两天就形成的，也更不可能一天两天就改过来，因此，下学期我会将社团精细化，明确分工，责任到人。

任何一个社团的发展都需要文化的支撑，尤其像我们这个社团。社团文化是社团的灵魂。试想如果我们不了解报告了什么内容，那我们怎么去开展这个宣传活动?怎么向游客讲解?活动开展了还有什么意义?如果我们对“农村、农民、农业”只关注过实际知识，在理论知识上一窍不通，那乡村之翼充其量是个普通社团，他不可能让我们团员学到更多别人不了解的东西，也就不可能让我们团员一心一意留在社团，为社团的发展添枝加叶。借此，下学期的工作重点也必将会涉及到加强社团文化建设。同时，让我们老师、同学知道我们社团不只会搞活动，还会借活动增长人生阅历。

乡村之翼在从建团到荣升为省十佳，我想他是踏踏实实走过来的。从完整详细的活动策划到一大叠的活动总结，他是付出了很多，他靠我们团员齐心协力才一步步走到今天。今天的乡村之翼缺少的我想还有“推销自我”。一个品牌社团的创建，除了埋头苦干，“抬起头让人看”这也是很必要的。我们可以通过在校内搞活动，通过系报、院报、广播台来提升我们社团的形象。“创建品牌社团”是乡村之翼飞得更高的有力保障。

昨天的乡村之翼，奋力飞翔;

今天的乡村之翼，灿烂辉煌;

明天的乡村之翼，还待我们一起去发展

学期团队工作总结篇6

本学期社团工作紧密围绕学院的工作重心，以“自我教育、自我管理、自我完善、自我服务”为工作方针，以“为同学们营造一个良好的第二课堂环境，丰富同学的业余生活”为社团联合会工作目标。在学院领导和院团委老师的大力支持和帮助下，社团联合会的各项工作得以顺利开展，现把本学期的工作总结如下：

一、社团联合会的学期基本工作

1、积极进行组织制度建设。

2、广泛联系社团，召开社团负责人会议。

3、指导新生社团，规范社团日常活动。

4、社团量化统计

二、学生活动宣传报道

三、工作经验和教训

学期团队工作总结篇7

总结过去，展望未来。为更好的发展建设好社团，繁荣社团文化，扩大社团在校的影响力、号召力，提高社员的用心性、主动性，此刻对本学期我社的工作做一份总结。期望能在总结过去的基础上，更好的发展未来。

科技创新社秉承“热爱科技，学习科技，开拓创新”的宗旨，谨遵学校各规章制度，严格要求全体社员，遵守学校各项规章制度，配合社团联合会各项工作的开展，用心主动开展本社的各项工作。

在总结上一届社团工作的基础上，为更好的协调好社团各方面工作的开展。在培训工作的开展上，我社大胆创新，突破了一些传统思维的禁忌，打破了社团的特定的传统。首次开创了社员群众参与社团相关培训课程的新模式。

我社主要划分为四个部门：项目开发部、秘书部、宣策部、外联部。基本上每个星期都会开展社团指导老师创意发明的相关课程、项目开发部电子知识指引、电脑知识讲解与操作和“简单电器故障排除”等四个相关课程。

其中，社团指导老师创意发明的相关课程为本社每个星期必开的指导课程。为加快社员之间的融合，我社淡化了部门之间的概念，采取了让社员“独立自主”选取自己喜爱课程的策略(所谓“独立自主”是指社员有权力独立选取参加除本部门以外其他部门的培训课程，但指导老师课程和社员所属部门的相关培训社员本身务必参加)。这样的安排很大程度的提高了社员的用心主动性，让社员有了更大、更自由的空间，并取得了良好的效果。

为方便社团内部管理，统筹社团各项工作的开展，充分调动各部门部长的主动性。社团内部采取了各部长独立安排本部门培训工作进程的策略。让各部长独立策划本部门的相关培训工作，很好的调动了部长的用心性。

在本学期中，我社围绕着“创新”与“发明”开展了的各类相关的培训课程，所取得的进步是骄人的!但总的来说，部门培训课的质量还是有待进一步提高的，社团以后将围绕着如何提高培训课程的成果而展开讨论思考，争取更大的成绩。

回顾这个学期，我社用心开展了多姿多彩的社团活动。自从我社新老部长换届以来，新一任社团的工作就已经开始用心的展开了。9月11日—9月15日，我社协助学校圆满完成了中秋游园晚会的灯火布场工作，受到校团委和社联的肯定和好评;9月23日，与各社员一齐完成了社团的招新工作，为社团注入了无限的活力;招新完成后，为加快社团内部的融合，于10月12日在社团内部举办了华南植物园之行的郊游活动;11月15日，在校团委的大力支持下，在东区篮球场举办了本学年首次校园义务维修活动;为弘扬社团文化，扩大社团在学校的影响力，我社于12月初组织出版了一期社团的宣传黑板报······

总的来说，社团的各项工作都是在紧张而有序的进展之中的。优点不少，缺点也再所难免。但我们全体社员定将再接再厉，不畏艰难，勇于创新，争取更大的进步!

学期团队工作总结7篇相关文章：